Travailler chez Engine Digital | Glassdoor.fr

Présentation de Engine Digital

Vancouver, BC (Canada)
De 1 à 50 employés
2002
Entreprise non cotée en bourse
Internet
Entre 5 et 10 millions € (EUR) par an
Concurrents

MetaLab, Axiom Zen, Domain7

Avis des employés Engine Digital

  • « Enjoyable, challenging work. Smart people working with high caliber clients. »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Ancien employé - Senior Art Director - Vancouver, BC (Canada)
    Ancien employé - Senior Art Director - Vancouver, BC (Canada)
    Recommande
    Point de vue positif
    Approuve le PDG

    J'ai travaillé chez Engine Digital à temps plein (Moins d'un an)

    Avantages

    A talented group of smart people who run a design centred practice and put the user first. Engine attracts some high caliber clients so typically my projects were fun, creative, challenging, and rewarding.

    Inconvénients

    Nothing major. Just occasional long hours, but other than this I really enjoyed my short time at Engine

Voir les 21 avis

Photos chez Engine Digital

Engine Digital photo de : Engine Digital HQ in Vancouver
Engine Digital photo de : Engine Digital HQ in Vancouver
Engine Digital photo de : Engine Digital HQ in Vancouver
Engine Digital photo de : Engine Digital HQ in Vancouver
Engine Digital photo de : Engine Digital HQ in Vancouver
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Entretiens chez Engine Digital

Expérience

Expérience
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100%

Obtenir un entretien

Obtenir un entretien
100%

Difficulté

3,0
Moyenne

Difficulté

Difficile
Moyenne
Facile
  1.  

    Entretien de Administrative Assistant

    Candidat à l'entretien anonyme - Vancouver, BC (Canada)
    Aucune offre d'embauche
    Expérience négative
    Difficulté moyenne

    Candidature

    J'ai postulé en ligne. J'ai passé un entretien à Engine Digital (Vancouver, BC (Canada)) en juillet 2014.

    Entretien

    I researched the company, and applied for the position online, per their job posting. I had a 30 minute telephone interview with the Finance and Operations Manager to be followed by an in-person interview with the Vice President of Operations. The final decision was to be made after the second interview with the VP.

    Questions d'entretien d'embauche

    • A breakdown of the interview questions was provided, allowing for preparation ahead of time. There was nothing unexpected.   1 réponse
Voir les 1 entretiens d'embauche

Prix et distinctions de Engine Digital

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