Présentation de JobTeaser

  • www.jobteaser.com/fr/companies/jobteaser
  • Paris, France
  • Entre 201 et 500 employés
  • 2008
  • Inconnu
  • Services web
  • Ne sait pas / non applicable

ConcurrentsInconnu

Avec 2,5 millions d'étudiants et jeunes diplômés, 70 000 entreprises clientes et un réseau de 600 établissement d'éducation supérieure au sein de 22 pays européens, JobTeaser est aujourd'hui le leader européen de l'orientation et du recrutement des jeunes talents. Forts de ...
Mission : Préparer la nouvelle génération à révéler tout son potentiel pour s’accomplir et en faire bénéficier la société. Nous y parvenons en travaillant main dans la main avec les recruteurs et les acteurs de l'éducation supérieure dans toute l'Europe.

Avis des employés JobTeaser

4.7
94%
Recommandent à un ami
97%
Approuvent le PDG
Adrien Ledoux
Adrien Ledoux
57 évaluations
5.0
Employé actuel, plus de 3 ans

« Bonne stack, bonne ambiance »

Jun 20, 2022 - Backend Engineer
Recommande
Approuve le PDG

Avantages

Une stack intéressante qui permet de bien monter en compétences
Des collègues prévenants où l'entraide est bien présent
Une ambiance globalement agréable

Inconvénients

1 2 3 4 5
Voir les 99 avis

Diversité et inclusion chez JobTeaser

4.5
(37 avis)

Photos chez JobTeaser

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Entretiens chez JobTeaser

Expérience
Positive67%
Négative33%
Obtenir un entretien
Candidature en ligne64%
Recruteur20%
Recommandation8%
Difficulté
3.0
Moyenne
DifficileMoyenneFacile

  1. Entretien pour Frontend Developer

    Employé anonyme, France
    Aucune offre
    Expérience négative
    Entretien moyen
    Candidature

    J'ai postulé en ligne. Le processus a pris 2 semaines. J'ai passé un entretien chez JobTeaser (France) en May 2022

    Entretien

    I only had the two first steps of the interview process.
    First was a screening interview and the second was a technical interview.

    The technical interview was done with a mid dev and a tech lead. It lasted for about 1H and was timed (3*20min).
    First question was a HTML /CSS exercise to do on your own local IDE.
    Second question was to be done in Replit .
    Both interviewers were helpful during the interview.

    After the technical interview neither the recruiter or any of the people I met gave a feedback on whether we should continue the process or what was lacking in my skills, even though I asked multiple times.

    I have a bad experience overall with Jobteaser as it shows lack of empathy of candidates.
    Entretien

    1) HTML / CSS questions. Reproduce a responsive pattern 2) Javascript : char and array manipulation 3) General questions on React The two first questions had 2 levels to assess candidate skills.

    Répondre à la question

Voir les 27 entretiens

Prix et récompenses de JobTeaser

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