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Présentation de Praxedo

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Paris
De 51 � 200 employ�s
2005
Entreprise non cot�e en bourse
Matériel et logiciels informatiques
Entre 5 et 10 millions € (EUR) par an
Concurrents

Inconnu

Praxedo is the French SaaS leader in Field Service Management (FSM).

Our ambition?

Develop and offer a solution enabling companies to manage the schedules of their field teams (telecom, air-conditioning after-sales service, etc.) as well ... En savoir plus

Avis des employés Praxedo

  • « Scale-Up bienveillante en pleine croissance »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Diversité et inclusion
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Employé actuel - Employé anonyme - Paris
    Employé actuel - Employé anonyme - Paris
    Recommande
    Perspective positive
    Approuve le PDG

    Je travaille chez Praxedo à plein temps

    Avantages

    Une équipe bienveillante, pragmatique et engagée
    Des fondateurs pragmatiques et accessibles
    Un marché porteur et covid-proof
    Une organisation, des process solides et efficaces
    Une ambiance start-up dans un contexte de forte croissance

    Inconvénients

    Si vous n'aimez pas un rythme soutenu et grisant, préférable de passer chemin ^^

Voir les 33 avis

Entretiens chez Praxedo

Expérience

Expérience
100%
0%
0%

Obtenir un entretien

Obtenir un entretien
50%
50%

Difficulté

3,0
Moyenne

Difficulté

Difficile
Moyenne
Facile
  1.  

    Entretien de Engineering Manager

    Candidat à l'entretien anonyme - Paris
    Offre déclinée
    Expérience positive
    Difficulté moyenne

    Candidature

    J'ai postulé via un recruteur. Le processus a pris 3 semaines. J'ai passé un entretien à Praxedo (Paris) en octobre 2020.

    Entretien

    - Entretien RH en premier contact
    - Entretien avec un Scrum Master pour discuter des orientations techniques et méthodologiques de l'entreprise
    - Test technique à faire chez soi, en ligne, avec des questions chronométrées. 1h30 environ.
    - Debrief du test et entretien technique avec le Scrum Master, un Lead Tech et une développeuse.
    - Entretien avec le Product Manager et une Product Owner pour discuter des orientations du produit

    J'ai pu rencontrer beaucoup de personnes de l'entreprise, qui ont été très accueillantes. Les diverses étapes de l'entretien sont très pertinentes. Praxedo m'a proposé une très belle opportunité, que j'ai fini par refuser, car j'avais un choix à faire.

    Questions d'entretien d'embauche

Voir les 2 entretiens d'embauche

Actualités de l'entreprise

  • Une croissance de 66% du chiffre d’affaires sur la période 2015-2018 !

  • Une solution pensée pour une ambition internationale !

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Prix et distinctions de Praxedo

  • Label Happy At Work 2019, Choosemycompany, 2019

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Praxedo
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