Salaires d'un Ingénieur Du Son, France

Le salaire moyen pour un Ingénieur Du Son est de 42 000 € par an, France. Les estimations de salaires sont basées sur 6284 salaires publiés anonymement sur Glassdoor par des employés au poste de Ingénieur Du Son, France.

Le salaire le plus élevé pour un Ingénieur Du Son, France, est de 51 450 € par an.

Le salaire le plus bas pour un Ingénieur Du Son, France, est de 38 275 € par an.

La rémunération des ingénieurs du son est relativement modeste et varie fortement d’un individu à un autre. Les ingénieurs du son exercent le plus souvent avec le statut d’intermittents du spectacle, qui leur confère certains avantages en matière de droit au chômage ou aux congés maternité. Cela compense la nature irrégulière de l’activité dans le domaine culturel. Avec l’expérience, les ingénieurs du son peuvent évoluer vers le domaine de la production.

Travaillez-vous pour une agence de production cinématographique, une salle de théâtre, dans un studio d'enregistrement musical ou sur un plateau de télévision ? Cet élément d'information est déterminant pour calculer le salaire d'un ingénieur du son. Ce technicien utilise des programmes spécifiques pour exercer son métier. Son ouïe hors du commun, son sens de l'esthétisme, sa rigueur pour détecter les nuisances et améliorer la qualité sonore sont des qualités indispensables qui le démarquent de ses concurrents.

Vous aurez plus de chances de prétendre à une rémunération d'ingénieur du son confortable si vous avez suivi votre formation dans une école réputée comme l'École nationale supérieure des métiers de l'image et du son (Fémis). Votre réseau professionnel, que vous commencerez à créer durant vos stages, sera un atout précieux pour participer à de nouveaux projets artistiques et audiovisuels. Un CDD ou un CDI sera une garantie financière très appréciable, contrairement au statut d'intermittent du spectacle.

Vous allez répondre à une offre d'emploi d'ingénieur du son ? Votre portfolio est votre meilleur allié pour solliciter une rémunération supérieure à celle indiquée par l'employeur. Pourquoi devrait-il vous payer plus ? Vos arguments doivent répondre à cette question qu'il se posera lorsque vous formulerez votre demande. Mentionnez vos diplômes, vos années d'expérience, vos certificats et votre polyvalence acquise en participant à divers projets. Vous pouvez subtilement parler de votre carnet d'adresses qui peut débloquer des financements, des autorisations ou le recrutement d'artistes talentueux.

Renseignez-vous sur la nature et la durée de la mission, et sur les fonds dégagés pour son financement. Ces informations peuvent vous aider à calculer le pourcentage d'augmentation à solliciter et à négocier d'autres aspects, par exemple des indemnités de mobilité. Votre identité comme la création d'effets spéciaux dans l'univers des jeux vidéo doit ressortir pour convaincre les employeurs.