Avantages
Entreprise stable, croissance rapide et poches profondes. Ils investissent dans les employés, afin d'inclure un budget annuel pour les déplacements aux conférences et la formation/certification à l'extérieur.
Inconvénients
Ils se sont officiellement associés à leur propriétaire propriétaire international pour unifier/coordonner les efforts. Ce n'est pas intrinsèquement un inconvénient, mais la poussière retombe un peu. La hiérarchie s'approfondit au fur et à mesure que l'entreprise grandit et que les décideurs s'éloignent des projets... un peu bureaucratique. Vous devez vous défendre car ils peuvent assigner des tâches sans ressources, ce qui en fait votre faute en cas d'échec. Ce n'est pas une mauvaise chose, mais mieux vaut ne pas supposer qu'ils sont au courant. Click-ish - Ceux qui ne cliquent pas doivent travailler plus dur pour être appréciés.