Excellent produit, culture toxique - Avis employé Account Executive Confluent

2,0
16 janv. 2023
Recommande
Approbation du PDG
Perspective commerciale

Avantages

Le produit est fantastique, avec un excellent ajustement au marché des produits. Le leadership produit et l'ingénierie vont dans la bonne direction en termes d'évolution du produit et de l'offre pour répondre aux besoins des clients.

Inconvénients

Culture toxique, manque de confiance entre les équipes et manque de responsabilité sur les processus et les performances au sein de l'organisation commerciale. Beaucoup d'ex-Oracle qui ont apporté leur culture. Le moral est médiocre dans différentes équipes, en grande partie à cause des problèmes ci-dessus. Beaucoup ont l'impression de marcher sur des œufs la plupart du temps et quiconque essaie de suggérer des améliorations est généralement pointé du doigt, tout en se faisant dire le contraire (invitez l'innovation et la créativité, mais punissez ensuite la non-conformité et aller à l'encontre du statu quo). Typique de nombreuses mises à l'échelle, vous avez des gestionnaires qui manquent de formation et de soutien pour passer de contributeurs individuels à des gestionnaires de personnes, ce qui contribue à ces problèmes. Il semble sr. la direction l'a reconnu et met en œuvre des programmes de formation des gestionnaires.

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5,0
25 mai 2026
Recommande
Approbation du PDG
Perspective commerciale

Avantages

Eng heavy culture Great benefits

Inconvénients

IBM acquisition could change culture

3,0
17 avr. 2026
Employé (anonyme)
Recommande
Approbation du PDG
Perspective commerciale

Avantages

- Remote Work - Great flexibility with working from other locations - Unlimited PTO - Competitive compensation - Great health benefits - Autonomy to choose your projects and work, minimal micro-management

Inconvénients

- No 401K match (IBM does have some retirement contributions) - My org was very unstable and there was lots of restructuring / silent lay-offs/ firings that kept happening all year round. Constant pressure to perform - Very few people were driven and motivated. Many were simple coasting - IBM Acquisition is going to ruin the culture. Young, hip Mountain View tech company getting acquired by large legacy consulting company is a big cultural mismatch. Huge round of layoffs already done, expect more. Lot of voluntary exists since the acquisition announcement. Most people are not motivated enough anymore to work since pay, benefits, culture all will be eroded because of the acquisition. Not a lot of clarity on how the org will continue. Current leadership will not stay for long - Some of the senior leaders were un-inspirational and lack-lustre

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