3,0
7 mars 2025
Employé (ancien), plus d'un an
Montréal, QC
Recommande
Approbation du PDG
Perspective commerciale
Avantages
Facile à gravir les échelons. Un travail facile au début, et des indicateurs clés de performance (KPI) pas terribles. La gestion n'est pas mauvaise.
Inconvénients
Zéro loyauté envers les travailleurs, concentration intense sur les indicateurs clés de performance qui n'ont finalement pas d'impact sur la productivité des employés, rotation constante parce que personne de sensé ne veut rester, la direction est souvent composée d'hommes inexpérimentés qui disent oui à tout.