"Est-ce que je vous ai l'air stupide?" - Avis employé Programmer Upstream Works

1,0
18 sept. 2016
Recommande
Approbation du PDG
Perspective commerciale

Avantages

Quelques employés ont un bon sens de l'humour. Si vous y travaillez depuis quinze ans, vous bénéficiez d'un parking souterrain. Les transports en commun sont disponibles mais il faut marcher quinze minutes depuis l'arrêt de bus. Le déjeuner est fourni une fois par mois. Escapades bimensuelles en entreprise. Inutile de prendre des initiatives car la direction refusera les idées qui pourraient augmenter la productivité, par exemple: 1. Améliorer la maintenance en utilisant de meilleurs modèles de logiciels. 2. Améliorez les temps de déploiement à l'aide d'outils d'automatisation et de PowerShell. 3. Améliorez la collaboration développeur à développeur (à l'aide de demandes d'extraction et de fichiers texte Markdown). 4. Améliorez la productivité des développeurs à l'aide de ReSharper, Vim et Git-Bash Shell.

Inconvénients

"Est-ce que je vous ai l'air stupide?", "Suis-je né hier?" Ce sont de vraies phrases qui m'ont été dites textuellement au cours de la même réunion. La direction ne comprend pas le cycle de vie du développement logiciel (SDLC). Les gens sont embauchés et licenciés au gré d'un moment. L'entreprise est avare: l'ordinateur est lent (il a un disque dur qui tourne!) Et l'écran est basse résolution et sombre (ça fait mal de lire du texte!) L'équipe de direction ne donne pas l'exemple: ils ont des ordinateurs portables à jour et écrans. Pas de travail d'équipe: des collègues m'ont dit de travailler plus lentement.

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Réponse de Upstream Works
9y
Il est décevant de voir vos commentaires négatifs, mais nous apprécions vos commentaires concernant votre courte expérience avec nous. Nous examinerons en interne avec notre personnel et prendrons des mesures sur tout élément jugé pertinent. Si vous souhaitez revoir votre expérience plus en détail, je vous encourage à me contacter pour en discuter. Cordialement, Brianne Myddelton Directrice de la culture 905.660.0969

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3,0
4 nov. 2025
Recommande
Approbation du PDG
Perspective commerciale

Avantages

The company offers decent technical exposure and stable work. Some teams have talented developers who are helpful and collaborative.

Inconvénients

Team composition and management practices could be more inclusive. In certain departments, hiring and promotion decisions seem to favor people from the same cultural background as the manager, which affects diversity and team morale. Non-favored employees may feel excluded from important discussions or growth opportunities. There’s a noticeable lack of transparency in how roles and responsibilities are distributed, and feedback often seems biased rather than performance-based. Also the company gives layoffs quite frequently

5,0
19 juil. 2025
Employé (anonyme)
Recommande
Approbation du PDG
Perspective commerciale

Avantages

- The company has a genuinely welcoming culture. - You’re trusted to do your job, and you can count on your colleagues and leadership for support when needed. - There’s a strong sense of teamwork, which makes it easy to collaborate and not feel isolated—even while working remotely. - Work-from-home flexibility supports a healthy work-life balance. - Even with remote work, the company puts effort into staying connected, like monthly town halls at the office with a pizza lunch, summer picnic, Blue Jays game, and a great winter gathering at Blue Mountain.

Inconvénients

- No RRSP matching, it would be great if this could be added. Otherwise, the benefits package as a whole is great.

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