Avantages
-Très bonne ambiance de travail, avec des collègues bienveillants
-Télétravail possible, ce qui apporte un vrai équilibre
-Management de proximité, accessible
-Bonne cohésion d’équipe
-Équilibre vie professionnelle / vie personnelle respecté
Inconvénients
-La direction prend des décisions qui peuvent sembler déconnectées des réalités terrain et des intérêts des employés.
-Le niveau de transparence sur certaines orientations stratégiques reste limité.
-Un décalage existe entre les départements, ce qui peut freiner la collaboration.
-Les opportunités de formation sont insuffisantes.
-L’humain n’est pas toujours perçu comme une priorité. Les valeurs affichées ne se traduisent pas systématiquement dans le quotidien.