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      BPI group

      Est-ce votre entreprise ?

      Avis sur BPI group

      Comparer les avis

      3,6

      69 % recommanderaient cette entreprise à un proche

      (62 avis au total)

      Sabine LOCHMANN

      76 % approuvent le PDG

      Perspective commerciale positive 42 %

      Évaluations par catégorie

      3,7

      Culture et valeurs

      3,6

      Diversité et inclusion

      3,6

      Équilibre vie pro/​vie perso

      3,4

      Opportunités professionnelles

      3,0

      Dirigeants

      2,9

      Rémunération et avantages

      BPI group a une note de 3,6 étoiles sur 5, basée sur 62 avis sur l’entreprise sur Glassdoor, ce qui indique que l’expérience de travail de la plupart des employés est bonne. Les employés travaillant chez BPI group lui ont donné une note qui correspond à la moyenne (écart type maximal de 1) pour les entreprises du secteur Management et conseil aux entreprises (3,7 étoiles).

      Avis par intitulé de poste

      62 avis
      1,0
      6 févr. 2016

      À fuir

      Employé (anonyme)
      Recommande
      Approbation du PDG
      Perspective commerciale

      Avantages

      La solidarité des collègues qui pour beaucoup sont formés au coaching ou au développement personnel d'où des échanges gratifiants Des managers pas très contrôlants, beaucoup d'autonomie (pour les consultants seniors) De beaux projets et de belles missions

      Inconvénients

      Dissonance cognitive: l'entreprise n'applique absolument pas les principes et méthodes RH et mana geniaux qu'elle transmet à ses clients. C'est même tout le contraire en matière de management, gestion de carrière, rémunération, évaluation annuelle, prévention des RPS... Aucune augmentation du salaire en 7 ans! Prime variable non versée et sans aucune explication. Conséquence: fort absentéisme et fort turn-over, désengagement et conduites de sabotage

      1,0
      1 févr. 2016

      Mauvaise ambiance, mauvais management

      Employé (anonyme)
      Recommande
      Approbation du PDG
      Perspective commerciale

      Avantages

      Des collègues sympas c'est vraiment le plus

      Inconvénients

      Des collègues qui adoptent de mauvais comportements du à la culture, mauvaise ambiance et un management qui ne traite pas les collaborateurs de manière respectueuse

      3,0
      23 avr. 2017

      Un cabinet en transition

      Employé (anonyme)
      Recommande
      Approbation du PDG
      Perspective commerciale

      Avantages

      La conviction qu'il faut innover régulièrement fait qu'il n'y a aucune routine et ouvre le champs des possibles. Des consultants compétents et bien formés mais de nombreuses expertises sont parties dans les années 2010 ce qui repositionne le cabinet sur la mise en oeuvre des plans de restructuration et limite ses interventions en conseil RH au sens large.

      Inconvénients

      Des décisions parfois aberrantes et contre productives. Des process parfois lourds et un manque de confiance latent. Des changements fréquents, pas toujours bien pensé. Des stratégies internes d'influence plus qu'une logique résultat. Un actionnaire financier qui entraine de nombreuses problématiques relationnelles avec les fournisseurs et sous-traitants.

      1 - 3 sur 62 avis
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