Avis sur CEFCO | Glassdoor.fr

Avis sur CEFCO

Dernière mise à jour : 11 février 2019
58 avis

Filtrer

Filtrer


2,7
StarStarStarStarStar
Tendances des évaluationsTendances des évaluations
Recom­mandent
Approuvent le PDG
(aucune image)
Brett Giesick
19 Évaluations

Avis des employés

Trier: PopulairesÉvaluationDate

  1. « A good beginning job »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Employé actuel - Store Manager
    Employé actuel - Store Manager
    Ne recommande pas
    Point de vue neutre
    Aucune opinion sur PDG

    Je travaille chez CEFCO à plein temps (Plus de 5 ans)

    Avantages

    Weekly pay, early shifts and sometimes fun work culture

    Inconvénients

    No lunch breaks, lack of help, sometimes long hours

    Conseils à la direction

    Make sure you're a great leader or you will be stuck working hours that your employees can't work or quit right on the spot. Turnover is horrendous. Always on call even on vacation you have to have your phone nearby. The work/life balance can be horrible. No tattoos or piercings visible.


  2. « Uncaring company »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Ancien employé - Cashier
    Ancien employé - Cashier

    J'ai travaillé chez CEFCO à temps partiel (Plus d'un an)

    Avantages

    It was your typical cashier job at a gas station; make coffee, ring up gas and purchases, etc. Not a hard job for making minimum wage, and it stays busy enough to make your shifts go by pretty fast.

    Inconvénients

    Favoritism is rampant when it comes to promotions. The turnover rate is extremely high, higher-ups don't seem to care for their employees whatsoever. A job with this company should be your last resort.

    Conseils à la direction

    Care more about the employees who work every day in your stores. Reward them for doing well and start treating them better, it might fix your high turnover rate and low employee satisfaction.

  3. « More worried about "ME" then "WE" »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Employé actuel - District Manager - Waco, TX (États-Unis)
    Employé actuel - District Manager - Waco, TX (États-Unis)
    Recommande
    Point de vue positif
    Désapprouve le PDG

    Je travaille chez CEFCO à plein temps (Plus de 3 ans)

    Avantages

    Trusts you to get the job done.

    Inconvénients

    Opportunities are very limited and if someone above you don't like you then..

    Conseils à la direction

    Treat your team better.


  4. « Csr »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Ancien employé - Employé anonyme
    Ancien employé - Employé anonyme
    Ne recommande pas
    Point de vue négatif
    Désapprouve le PDG

    J'ai travaillé chez CEFCO à temps plein

    Avantages

    Lots of hours that’s it

    Inconvénients

    Bad management, underpaid, coworkers don’t show up for shifts

    Conseils à la direction

    Learn to manage and work with employees better. Lack of respect & ordering tobacco ad food products was always difficult for them


  5. « Can’t move up in the company »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Employé actuel - MIT
    Employé actuel - MIT
    Ne recommande pas
    Point de vue neutre
    Aucune opinion sur PDG

    Je travaille chez CEFCO à plein temps (Plus d'un an)

    Avantages

    Meeting great people learning new things that will benefit you in the long run

    Inconvénients

    Managers that start off wanting to do great but as soon as they get a good person they get lazy and put it off on others. Managers that all they do is go outside and smoke. DM that allow it and when you go to them about a situation they go right to the store manager and tell them who it was. All that does is start drama! Don’t make enough when you’ve been trained for a position you never get the pay you should.

    Conseils à la direction

    Up your hourly rates do not pay bare minimum. Give the recognition where it is due. Do not build up a store manager that has not put in nearly as much effort as their employees. Don’t just talk to managers talk to the employees and actually listen.


  6. « Be carful »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Employé actuel - Assistant Manager - Killeen, TX (États-Unis)
    Employé actuel - Assistant Manager - Killeen, TX (États-Unis)
    Ne recommande pas
    Point de vue négatif
    Aucune opinion sur PDG

    Je travaille chez CEFCO à plein temps (Plus d'un an)

    Avantages

    Full time work, fast paced environment, some really amazing employees.

    Inconvénients

    Hard to move up no matter how hard you work. No breaks. A lot of drama some stores have great leadership others horrible. Operations manager and distric managers do not listen to store managers ideas.

    Conseils à la direction

    Stop keeping bad store managers start supporting good store managers and help great assistant managers move up. Do more training hours for all new employees and better quality of training. Store managers should assist in training not be required to do all of it......they have to much other things to do that are far more pressing leaving them little time to train a winning team. Suggest implmeting a in store trainer or two at fast past locations where employees could be sent to train. Also up your hourly wage for all positions your losing great employees to other gas stations simply because they pay more.


  7. « Amazing »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Employé actuel - Customer Service Representative - Gladewater, TX (États-Unis)
    Employé actuel - Customer Service Representative - Gladewater, TX (États-Unis)
    Recommande
    Point de vue positif
    Approuve le PDG

    Je travaille chez CEFCO à plein temps (Moins d'un an)

    Avantages

    Great place to work awesome co workers

    Inconvénients

    It's a great job

  8. « cashier »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Ancien employé - Employé anonyme
    Ancien employé - Employé anonyme
    Ne recommande pas
    Point de vue négatif
    Approuve le PDG

    J'ai travaillé chez CEFCO à temps partiel (Moins d'un an)

    Avantages

    absolutely none i hated this job so damn much

    Inconvénients

    absolutely zero this job sucks so bad


  9. « A good job to learn experience in retail and sales. »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Employé actuel - Employé anonyme
    Employé actuel - Employé anonyme
    Recommande
    Point de vue positif
    Aucune opinion sur PDG

    Je travaille chez CEFCO à plein temps

    Avantages

    A good team, flexible with hours, easy job, lots to stay busy

    Inconvénients

    You work a lot of shifts alone, and sometimes that gets overwhelming.

    Conseils à la direction

    Keep up the good work


  10. « Cashier »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Ancien employé - Cashier - Meridian, MS (États-Unis)
    Ancien employé - Cashier - Meridian, MS (États-Unis)
    Recommande
    Point de vue positif
    Approuve le PDG

    J'ai travaillé chez CEFCO à temps plein (Plus d'un an)

    Avantages

    It was a good job you get to meet a lot of people.

    Inconvénients

    It really wasn't any down sides you just have to be a people person

    Conseils à la direction

    Always treat your employees the same.