1,0
24 avr. 2026
L'usine à intercontrats : l'illusion du premium.
Employé (ancien), plus d'un an
Boulogne-Billancourt
Recommande
Approbation du PDG
Perspective commerciale
Avantages
Idéal pour prendre quelques mois de vacances dorées en intercontrat... enfin, le temps qu’ils finissent par vous virer
Inconvénients
Des seniors recrutés comme juniors mais facturés au prix fort comme experts, avec seulement 3 % d'augmentation annuelle. Malgré cela, l'entreprise peine à être rentable car elle préfère recruter 20 consultants sur le carreau sans mission, d'où des primes dérisoires de 400 € brut.