Avis sur Eastman | Glassdoor.fr

Avis sur Eastman

Mis à jour le nov. 8, 2019

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3.6
64%
Recommandent à un ami
63%
Approuvent le PDG
Eastman CEO Mark J. Costa
Mark J. Costa
699 évaluations
  1. « Working hard with nice and competent people »

    ÉtoileÉtoileÉtoileÉtoileÉtoile
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Équipe dirigeante
    Employé actuel - Customer Service Representative à Zaventem
    Recommande
    Point de vue neutre
    Approuve le PDG

    Je travaille chez Eastman à temps plein depuis plus de 5 ans

    Avantages

    Travail stimulant et exigent, axé sur les résultats. Horaires flexibles, rapport de confiance entre employeurs et employés. Haute concentration sur la sécurité et bien être de travailleurs. Les résultats sont reconnus et payés.

    Inconvénients

    Processus de décision parfois lent, vu la taille de l'entreprise. Forte dépendance des directives américaines, malgré les résultats obtenus en Europe.

    Conseils à la direction

    Continuez sur cette voie de relation de confiance et gratification du travail fourni, on ne vous quittera pas facilement et à coeur léger!

    Eastman2018-04-13
  2. Utile (1)

    « Onboarding @ Eastman EMEA »

    ÉtoileÉtoileÉtoileÉtoileÉtoile
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Équipe dirigeante
    Employé actuel - Employé anonyme à Gand
    Recommande
    Point de vue positif
    Approuve le PDG

    Je travaille chez Eastman à temps plein depuis moins d'un an

    Avantages

    After having the opportunity to work for a few employers, what strikes me the most is the drive of people and the empowerment that management gives to all employees to come up with fresh ideas to improve their work environment. Also, for a multinational, Eastman employees and managers are very accessible. There's is a very open culture for dialogue. Salaries and other benefit are industry standard. In short, I can... only recommend this company to everyone!

    Dérouler

    Inconvénients

    Due to working in a multinational, you'll need to be willing to find your own way. You can rely on peers & management, but you'll need to reach out yourself.

    Eastman2018-09-10
  3. « Collaborative »

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    Employé actuel - Demand Planner 

    Je travaille chez Eastman à temps plein

    Avantages

    Nice inclusive culture with good work life balance

    Inconvénients

    Difficult to move within the company

    Eastman2019-09-29
  4. « a »

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    Ancien employé - Corporate Strategy Analyst 

    J'ai travaillé chez Eastman à temps plein

    Avantages

    team environment with good networking

    Inconvénients

    No cons that I can think of

    Eastman2019-11-04
  5. « Production supervisor »

    ÉtoileÉtoileÉtoileÉtoileÉtoile
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Équipe dirigeante
    Ancien employé - Employé anonyme à Chicago, IL
    Recommande
    Point de vue positif
    Approuve le PDG

    J'ai travaillé chez Eastman à temps plein plus de 3 ans

    Avantages

    Everything Great benefits, great balance on work and family etc...

    Inconvénients

    None that I can think of

    Eastman2019-10-29
  6. « Opportunity options »

    ÉtoileÉtoileÉtoileÉtoileÉtoile
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Équipe dirigeante
    Ancien employé - Business Manager 
    Recommande
    Point de vue positif
    Approuve le PDG

    J'ai travaillé chez Eastman à temps plein plus de 10 ans

    Avantages

    There are a lot of opportunities to try a lot of different kinds of jobs. Changing jobs every three years to try something new not uncommon, great way to get a good view of the company. People are genuinely nice, polite southern culture, and East Tennessee is a gorgeous place to live.

    Inconvénients

    Management does have their favorites, options for growth if you weren’t on that list are limited. With the southern culture comes some passive aggressiveness, they are not great with conflict. There are some limitations to the culture of the area, lack of diversity especially with trying to raise a young family.

    Conseils à la direction

    Trying to drive accountability is a good thing, but all the metrics Put in place around sales Calls is not driving the right behavior. Also building a business plan from the bottom up is a great concept but only if upper management doesn’t completely change the number at the end.

    Eastman2019-10-19
  7. « Good progress »

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    Employé actuel - Manager 
    Pas d'avis sur le PDG

    Je travaille chez Eastman à temps plein

    Avantages

    Good shared vision and progression towards future growth.

    Inconvénients

    Still think like a technology push company trying to prove conclusions.

    Conseils à la direction

    Value your people and allow them to makes choices with a relative level of confidence without drowning in data.

    Eastman2019-10-15
  8. « Senior Buyer »

    ÉtoileÉtoileÉtoileÉtoileÉtoile
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Équipe dirigeante
    Employé actuel - Senior Buyer à Hyderâbâd
    Recommande
    Point de vue positif
    Approuve le PDG

    Je travaille chez Eastman à temps plein depuis moins d'un an

    Avantages

    Transparent organization with clear vision and positive environment.

    Inconvénients

    No transport facility but compensated by work from home option

    Eastman2019-10-15
  9. « Marketing at Eastman »

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    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Équipe dirigeante
    Employé actuel - Employé anonyme à Kingsport, TN
    Ne recommande pas
    Point de vue neutre
    Pas d'avis sur le PDG

    Je travaille chez Eastman à temps plein depuis plus de 10 ans

    Avantages

    Engages well across multiple channels. Robust innovation pipeline.

    Inconvénients

    Too many people directing work. Not enough people doing work.

    Eastman2019-10-28
  10. « Heading the right direction »

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    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Équipe dirigeante
    Employé actuel - Business Person à Kingsport, TN
    Recommande
    Point de vue neutre
    Pas d'avis sur le PDG

    Je travaille chez Eastman à temps plein depuis plus de 3 ans

    Avantages

    Company innovation is solving problems the world needs solved (e.g. circular economy) so a strong purpose; seeing improvements in inclusion and diversity and commitment to employees with more of a focus now in these areas; in the long term the investments in growth along with the reshaping of the business will pay off

    Inconvénients

    Short term financial challenges while trying to make change in the midst of a difficult external environment; change is slow because still a lot of people who want things to stay the way they have been in the past and resist change, and management slow to deal with that

    Conseils à la direction

    Don't forget to invest in your employees even during difficult financial times as you need your employees to feel valued and give their discretionary effort to make the turnaround needed actually happen

    Eastman2019-10-07
1535 avis trouvés
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