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Mis à jour le Sep 14, 2021
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Neal Blue
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- Employé actuel★★★★★
Avantages
Je ne sais pas vraiment
Inconvénients
Il y en a très peu honnêtement
- Ancien employé, plus d'un an★★★★★
Avantages
Projets sympas et stimulants qui impliquent plusieurs tâches
Inconvénients
Mauvaise communication du superviseur immédiat
- Employé actuel, moins d'un an★★★★★
Avantages
bon salaire pour les diplômés d'université
Inconvénients
bâtiments désuets et chauffage et climatisation
- Employé actuel, plus de 10 ans★★★★★
Avantages
Mieux que les autres entrepreneurs de la défense, emploi stable à long terme, semaine de travail 9/80, beaux avantages
Inconvénients
Payez un peu moins cher que d'autres endroits
Continuer à lire - Ancien employé, plus de 3 ans★★★★★
Avantages
produit, client, mission, employés, emplacement
Inconvénients
leadership, autonomisation, inclusion, communication, diversité
- Employé actuel, plus de 3 ans★★★★★
Avantages
Travaillez sur des projets passionnants
Inconvénients
Les progrès peuvent être lents. Trop d'obstacles procéduraux pour faire le travail.
- Employé actuel, plus de 3 ans★★★★★
Avantages
De bons avantages sociaux, une juste rémunération, des projets intéressants, des délais laxistes, une variété de travaux différents, un vendredi sur deux, très peu de négativité au travail.
Inconvénients
Très peu de réflexion, d'efforts ou de ressources sont consacrés au mentorat, au développement professionnel, à la croissance et à la formation. Si vous apprenez quelque chose de nouveau, c'est purement un sous-produit du travail qui vous est assigné. Ne vous attendez pas à des opportunités de formation ou de développement professionnel. Les superviseurs / cadres de bas niveau n'ont pas non plus de formation en gestion / leadership, etc.
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