Salaires... Disparités de traitements selon profils, projets présentés en entretien différent des projets présents, combines salariales un peu opaques, pratique de la silicone valley pour une TPE, mise en concurrence des devs entre eux, tendance au rabaissement pour plus de résultats, embauche en CDD de plusieurs devs pour un seul poste en CDI.