Expert technique fuyez, manager venez jouer!
Avantages
On travaille peu, il n'y a pas grand chose à faire et quand bien même, il suffit de justifier ses retards (ce qui n'est pas très compliqué). Les conditions de travail sont correctes. Beaucoup de congé que l'on peut prendre quand on veut, et pas mal d'avantages extra légaux (assurances complémentaires, ...). Mais il semble que les nouveaux contrats n'aient plus ces avantages. Par contre si vous voulez avoir une carrière orientée management et pas du tout technique, c'est le bon terrain de jeu. On prend des décisions, on change d'avis, on essaie une communication, une autre. Bref, un excellent point de départ pour une carrière orientée management et les impacts qui ne sont pas capté par les KPI (qui semblent choisis par opportunisme) n'ont aucune importance...
Inconvénients
Quand on est expert technique, le travail est inutile puisque c'est le résultat d'un jeu managerial. Dès que l'on atteint un certain niveau de compétence, on est vite surchargé par les demandes d'aide puisque le niveau technique moyen des experts n'est pas très haut. Mais, ce bas niveau est assumé à cause du manque de reconnaissance que la société a envers les experts techniques. J'ai déjà reçu des cahiers des charges ubuesques ou relus des analyses techniques lunaires. Le côté le plus négatif est le manque de congruence, toute la communication est fausse et forcée. Tout doit être politiquement correct. La société est remplie de préjugés mais on communique le contraire. Tout est beau, mais tout est faux (et dangereux).
