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Avis sur ManpowerGroup

Dernière mise à jour : 16 octobre 2017
368 avis

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Contrat PermanentTemps Partiel

3,4
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Tendances des évaluationsTendances des évaluations
Recom­mandent
Approuvent le PDG
ManpowerGroup Chief Executive Officer Jonas Prising
Jonas Prising
138 Évaluations

368 Avis des employés

Trier: PopulairesÉvaluationDate

  1. Utile (1)

    «ManpowerGroup Experts RH pour un monde de défis»

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Employé actuel - responsable marketing et communication - Nanterre
    Employé actuel - responsable marketing et communication - Nanterre
    Recommande

    Avantages

    Un portefeuille de marques diversifié, au service de l'emploi
    Des possibilités d'évolution

    Inconvénients

    Localisation géographique du siège à Nantere

    Conseils à la direction

    Renforcer le savoir-faire formation


  2. «l'arrière boutique ne correspond pas à la vitrine...»

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    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Employé actuel - Chargé De Recrutement - Lyon
    Employé actuel - Chargé De Recrutement - Lyon
    Ne recommande pas
    Point de vue neutre
    Aucune opinion sur PDG

    Avantages

    Assez peu. environnement très formaté, très pyramidal, très process à tout va, limite fonctionnement sectaire : peu d'autonomie, pas de prise en compte des suggestions, guerre territoriale entre agences, hiérarchiques parfois peu compétents, très imprégnés du "dogme"
    Quelques personnalités remarquables tout de même, mais qui ne seront pas amenées à rester...car non conformes au cadre manpower...

    Inconvénients

    Salaires peu élevés, pas de voiture de fonction pour les déplacements me^me fréquents de certains poste (voir annonces pour chargés d’affaires ou autres...)
    Esprit peu ouvert, adaptation aux changements en décalage (exemple : le digital...)
    Obsession du chiffre d'affaires et des tableaux de bord, reporting, qui font perdre une bonne partie de l'essence me^me du métier : la relation humaine

    Conseils à la direction

    Commencer par appliquer les belles formules RH au sein même des relations avec les employés... et à véritablement former les soi-disants top managers régionaux, parfois d'une ahurissante médiocrité...


  3. «Bonne boite»

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    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Ancien employé - System Engineer - Bruxelles (Belgique)
    Ancien employé - System Engineer - Bruxelles (Belgique)
    Recommande
    Point de vue neutre
    Aucune opinion sur PDG

    J'ai travaillé chez ManpowerGroup en Contrat Permanent (Pendant plus de 3 ans)

    Avantages

    Les collègues et les employés sont sympatique. Le cadre est multiculturel. Les clients sont de tous horizons. L'environnement de travail a une dimension de travail national importante mais aussi une dimension internationale non négligeable. La société permet un bon équilibre vie profesionnelle/vie privée.

    Inconvénients

    La société n'a malheureusement pas encore assimilé l'importance du rôle de l'IT dans les entreprises modernes. En découlent des soucis de décisions sur des projets importans ou la diminussion du budget de l'IT pour l'implémentation de projets, bien que les besoins soient nécessaires.

    Conseils à la direction

    Soyez moins technophobes, embrassez la problématique IT dans son ensemble, pas juste sous un angle de 15 degrés. Définir l'IT uniquement comme un centre de coût ne permet pas le retour sur investissement escompté.


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  5. «Belle expérience très enrichissante.»

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    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Ancien employé - Chargé De Recrutement - Nouméa (Nouvelle-Calédonie)
    Ancien employé - Chargé De Recrutement - Nouméa (Nouvelle-Calédonie)
    Recommande
    Point de vue neutre
    Approuve le PDG

    J'ai travaillé chez ManpowerGroup en Contrat Permanent (Pendant plus de 3 ans)

    Avantages

    Très bonne ambiance de travail. Structure avec d'énormes capacités. Des collaborateurs très motivés avec une bonne maîtrise de leur métier.

    Inconvénients

    Capacité d'évolution de carrière au sein des filiales très difficile. Micro structure ne pouvant bénéficier de la formation professionnelle continue.


  6. «Très bonne expérience dans l'ensemble»

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Ancien employé - Employé anonyme - Bruxelles (Belgique)
    Ancien employé - Employé anonyme - Bruxelles (Belgique)
    Recommande
    Point de vue neutre

    Avantages

    Possibilité de travail en homeworking. Horaires flexibles. Ambiance décontractée

    Inconvénients

    La société était en restructuration, beaucoup de licenciement ce qui a nuit à l'ambiance générale

    Conseils à la direction

    Attention au communautarisme. Beaucoup de favoritisme copinage des neerlandophones au détriment des francophones


  7. «Un métier extraordinaire mêlant professionnalisme et valeurs humaines.»

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Employé actuel - Chargé De Recrutement - Nouméa (Nouvelle-Calédonie)
    Employé actuel - Chargé De Recrutement - Nouméa (Nouvelle-Calédonie)
    Recommande
    Point de vue négatif
    Aucune opinion sur PDG

    Je travaille chez ManpowerGroup à plein temps (Pendant plus de 8 ans)

    Avantages

    Structure très professionnel avec un fort esprit au sein de la filiale locale.

    Inconvénients

    Peu de perspectives d'évolution puisque le cabinet de recrutement est une micro-entreprise.

    Conseils à la direction

    Développer et diversifier les activités


  8. Utile (2)

    «Well..»

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Employé actuel - Employé anonyme - Milwaukee, WI (États-Unis)
    Employé actuel - Employé anonyme - Milwaukee, WI (États-Unis)
    Recommande
    Point de vue positif
    Aucune opinion sur PDG

    Je travaille chez ManpowerGroup à plein temps (Pendant plus de 3 ans)

    Avantages

    Overall, the people you work with every day are great. Those that do not perform are quickly weeded out and lower/middle management seemw to care about our happiness and improving the work environment/culture.

    The building is nice and there is a covered free parking structure for all MP employees. There are also frequent events held in the building, which increases your opportunities to join causes or network within the community.

    There is potential for upward mobility, if you work hard, network and stand out. Degrees, while important for much higher level roles, don't seem to be as critical for some of the entry level positions. They also offer 100% tuition assistance for those that haven't completed their first degree - Which is a huge perk.

    Inconvénients

    I think your experience with the company is largely dependent on your management team. I've seen people have great managers who develop them and propel them further in their careers, but I've also see the opposite - Managers who do not want you to grow and stifle potential growth. This is a company where networking is key and it truly is who you know, in addition to your merits, that allows you to advance in your career.

    Pay is not great and you need to be cautious when advancing as promotional increases seem to be based on what you were making prior to advancement. This leads to a largely increased workload/responsibility and making only pennies (if that) more than some in your previous role. Top talent is lost frequently because of the companies refusal to pay a competitive wage - While I'm sure leadership is living more than comfortably.

    Conseils à la direction

    Senior leadership seems far removed and out of touch with the large majority of their employee's needs. Our direction is often unclear even after being stated as decisions are made that contradict that focus. Some great additions have been brought to the leadership team this year, who seem to be in line with where we need to go. I just hope that they don't lose sight of their employees completely, in the process.


  9. «Good Brand»

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    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Employé actuel - Consultant Human Resources Operations - Bangalore (Inde)
    Employé actuel - Consultant Human Resources Operations - Bangalore (Inde)
    Recommande
    Point de vue positif
    Approuve le PDG

    Je travaille chez ManpowerGroup à plein temps (Plus d'un an)

    Avantages

    Nice Environment, Good growth for future

    Inconvénients

    I am satisfied with my job role


  10. «general review»

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Employé actuel - Employé anonyme
    Employé actuel - Employé anonyme
    Recommande
    Point de vue positif
    Approuve le PDG

    Je travaille chez ManpowerGroup à plein temps (Moins d'un an)

    Avantages

    Great culture, strong strategy, good outlook

    Inconvénients

    The Groups' brand name refers too much to staffing only while ManpowerGroup is so much more


  11. «Associate Recruiter»

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    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Employé actuel - Associate Recruiter - Milwaukee, WI (États-Unis)
    Employé actuel - Associate Recruiter - Milwaukee, WI (États-Unis)
    Recommande
    Point de vue neutre
    Aucune opinion sur PDG

    Je travaille chez ManpowerGroup à plein temps (Moins d'un an)

    Avantages

    Fast paced work environment. Get to own your own projects. Clear guidance and goals. Diversity. Free parking. Office environment. Access to upper level leaders.

    Inconvénients

    Pay is very low. Difficult to maintain professional wardrobe/housing and reliable transportation on 13/hr. Would love to have a little bit more dynamic work, it can get monotonous.

    Conseils à la direction

    More frequent reviews and "level ups" in first year to get to livable wage. Pay is very low. Difficult to maintain professional wardrobe/housing and reliable transportation on 13/hr. Would love to have a little bit more dynamic work, it can get monotonous.


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