Avantages
-L'équipe : moins le PDG et le CTO, le leadership est fort avec une solide expérience dans les grandes technologies ; de haut en bas, les coéquipiers les plus gentils et les plus amusants et les plus solidaires -Head of People cultive une solide culture de bureau où toute l'équipe apprécie le déjeuner et les happy hours ensemble, ce qui est incroyable, surtout pour ceux qui en ont assez de travailler exclusivement à distance -Beaucoup de pistes avec des lever des fonds -Comme une grâce salvatrice, Workstream a au moins un fondateur compétent, le CPO
Inconvénients
-Actuellement aucune stratégie claire sur la façon de gagner dans cet environnement macro ; LTV et CAC ont besoin d'une sérieuse amélioration -Le moral de l'équipe est bas et ne s'est pas rétabli depuis les licenciements d'il y a 6 mois -Le PDG est un narcissique en série qui n'écoute pas son équipe de direction plus expérimentée et protège son image en écrivant de fausses critiques positives sur lui-même -Tech la dette et la vitesse de développement sont les pires que vous verrez pour une startup de série B car nous n'avons pas de vrai CTO