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      Entretien pour Spécialiste en recrutement

      4 avr. 2018
      Employé (anonyme)
      Offre acceptée
      Expérience positive
      Entretien moyen

      Candidature

      J'ai postulé en ligne. Le processus a pris 3 semaines. J'ai passé un entretien chez Careerplus

      Entretien

      Très agréable, premier contact rassurant et humain. Pleins de tests de mise en situation et de personnalité pour être sur qu'on possède les bons attributs pour les qualités recherchées à ce genre de poste

      Questions d'entretien [1]

      Question 1

      Quelles sont les qualités les plus importantes d'un bon recruteur ?
      1 réponse

      Autres retours d’entretien d’embauche pour un poste comme Spécialiste en recrutement chez Careerplus

      Entretien pour Spécialiste en recrutement

      9 déc. 2025
      Employé (anonyme)
      Lausanne
      Offre acceptée
      Expérience positive
      Entretien moyen

      Candidature

      J'ai postulé en ligne. Le processus a pris 2 mois. J'ai passé un entretien chez Careerplus (Lausanne) en oct. 2022

      Entretien

      Le processus d'entretien se déroule en 3 étapes : 1er entretien avec les ressources humaines 2ème entretien avec le line manager 3ème entretien : Assessment sur site plus rencontre des équipes

      Questions d'entretien [1]

      Question 1

      Est-ce que l'aspect commercial te dérange ?
      Répondre à cette question

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      Deloitte
      3.5★Rémunération et avantages
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      KPMG
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      TP
      4.3★Rémunération et avantages
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      Boston Consulting Group
      4.4★Rémunération et avantages