A entrevista é bem voltada para perguntas sobre o seu currículo - atividades. Falam sobre a empresa, porém ao informarem dados sobre salário falam que não sabem ao certo a faixa salarial, pois estão fazendo as contas. Perda de tempo em ir nesse tipo de entrevista onde a empresa não tem a mínima ideia sobre a faixa salarial do mercado com base no nível de experiência do candidato. Empresa não dá retorno ao candidato sobre andamento do processo seletivo.