Beaucoup d'entretiens à prevoir, costume cravate obligé sinon licenciement. Process de recrutement assez flou, pas lié au poste auquel on postule.
Recrutement à la tête et non pas aux compétences
J'ai passé un entretien chez HeadMind Partners (Paris)
Entretien
Plusieurs entretiens a l'image du suivi, tri partite, (RH, commercial, Consultant experimenté)
Recrutement sur profil et non sur mission. Debriefing apres chaque entretien, avec toujours a cœur de faire en sorte que tu te sentes accompagné et que ce sera le cas pendant ta carrière.
J'ai postulé via une autre source. J'ai passé un entretien chez HeadMind Partners (Bruxelles) en déc. 2025
Entretien
Ils m'ont contactés sur Linkedin, premier entretien RH puis deuxième entretien au bureau et mise en situation (case), troisième et dernier entretien avec le RH/recruteur leader. Plus de nouvelles pendant 2 semaines.
Questions d'entretien [1]
Question 1
Mise en situation de consultante avec cas présenté et temps de préparation de 20 min
