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      Entretien pour Customer Service

      17 oct. 2025
      Employé (anonyme)
      Bangkok
      Offre acceptée
      Expérience positive
      Entretien moyen

      Candidature

      J'ai postulé en ligne. Le processus a pris 4 jours. J'ai passé un entretien chez Hotelbeds (Bangkok) en oct. 2025

      Entretien

      From my very experience, the recruiter called me to pre-screen interview just to know a bit more of your background and then they will set up an interview date. For the interview, I guess the manager will be the one who’ll interview you. So they will ask you with some basic interview questions in English to see if you’re able to talk in English or not. Lastly, after all that, they will give you a test which you’ll provide English writing skills to them.

      Questions d'entretien [1]

      Question 1

      Scenario questions. Some what if’s questions about situations that are probably gonna happen or already have.
      Répondre à cette question

      Autres retours d’entretien d’embauche pour un poste comme Customer Service chez Hotelbeds

      Entretien pour Customer Service

      8 juin 2022
      Employé (anonyme)
      Gijón
      Offre acceptée
      Expérience positive
      Entretien facile

      Candidature

      J'ai postulé en ligne. J'ai passé un entretien chez Hotelbeds (Gijón) en juin 2022

      Entretien

      Cordial y detallista, dispuesto a escuchar, sin ninguna prisa lo cual resultó favorable para conversar, en tono relajado y amable. Compromiso de respuesta la misma semana. Trato profesional pero cercano.

      Questions d'entretien [1]

      Question 1

      Ubicación geográfica, horarios y sueldo, disponibilidad y papeles en regla para trabajar
      Répondre à cette question

      Entretien pour Customer Service

      24 juin 2022
      Candidat à l'entretien anonyme
      Aucune offre
      Expérience négative
      Entretien facile

      Candidature

      J'ai postulé via un recruteur. J'ai passé un entretien chez Hotelbeds en mai 2022

      Entretien

      Zero professionalism, had the first 15 minutes interview and asked for an update 1 week after, no answer after 2+ weeks. Candidate’s time is as important as the company one so it shows already how they treat people. Even if you don’t continue in the process is nice to have an update from them.

      Questions d'entretien [1]

      Question 1

      Nothing special, just review experience and languages.
      Répondre à cette question

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