J'ai postulé via un recruteur. J'ai passé un entretien chez Kinougarde
Entretien
Au premier c’était on avait un échange en telephone et puis une entretien présentielle. Tu dois savoir des choses basiques comme quels activités faire avec les enfants, les mesures de sécurités, quoi les donner manger comment réagir en urgence…
Entretien très bienveillant et centré sur la personnalité, les valeurs éducatives et le sens des responsabilités. Échanges sur le secourisme, l’encadrement des jeunes enfants, la pédagogie, les disponibilités et l’adéquation avec les familles. Process rassurant et humain.
Échange par téléphone dans un premier temps puis un entretien ou l’on expose son expérience puis ensuite on fait des mises en situation pour juger du profil. Possibilité de passé l’entretien en anglais pour une garde bilingue. Ensuite l’agence vous contacte dès que des offres près de chez vous sont disponibles pour vous mettre en lien avec les familles
Questions d'entretien [1]
Question 1
Que feriez-vous dans la situation où un nourrisson aurait une fièvre?