selon 2 évaluations - Mise à jour le 23 janv. 2025
Moyen niveau de difficulté de l’entretien
Très négativeexpérience d’entretien
Comment d’autres ont décroché un entretien
100 %
Recommandation
Recommandation
Recherche d’entretien d’embauche
2 entretiens
FAQ sur les entretiens d'embauche chez Neotrust
Le processus d’embauche chez Neotrust prend en moyenne 28 jours], d’après 1 retours d’entretien envoyés par les utilisateurs pour tous les postes. Le processus d’embauche le plus rapide a été celui des candidats postulant comme Consultant (28 jours en moyenne) et le processus d’embauche le plus long a été celui des candidats postulant comme Consultant (28 jours en moyenne).
J'ai postulé via la recommandation d'un employé. Le processus a pris 4 semaines. J'ai passé un entretien chez Neotrust (Paris) en sept. 2021
Entretien
Jeune entreprise qui manque de structure, d'organisation. Entretien non structuré, qui manque de feedbacks et s'avance sur des informations mais ne donne pas suite. Manque de sérieux, mauvaise expérience candidate.
Questions d'entretien [1]
Question 1
Quel est votre parcours ?
Que pouvez-vous apporter à l'entreprise ?
Quel salaire cherchez-vous ?
It was easy and simple process they have just ask few basic question and it was not that difficult and all question were related to Hr question not much of technical question
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