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      Entretien pour Talent Acquisition Specialist

      15 mars 2022
      Employé (anonyme)
      Bengaluru
      Offre acceptée
      Expérience positive
      Entretien moyen

      Candidature

      J'ai postulé via un recruteur. Le processus a pris 4 jours. J'ai passé un entretien chez SSi People (Bengaluru) en janv. 2021

      Entretien

      Protocol followed by SSi People is always good. Interviewers are well versed and they don't put you a tough questions which is irrelevant and they made it very easy. I had the basic screening done by a recruiter and he gave me all the details. There was 2 managerial round and they questioned regarding the work relayed to recruitment and skill set that I have worked for.

      Questions d'entretien [1]

      Question 1

      Are you ready to work in PST shift
      1 réponse
      1

      Autres retours d’entretien d’embauche pour un poste comme Talent Acquisition Specialist chez SSi People

      Entretien pour Talent Acquisition Specialist

      20 nov. 2023
      Employé (anonyme)
      Mangalore
      Offre acceptée
      Expérience positive
      Entretien difficile

      Candidature

      J'ai postulé via un établissement d'enseignement supérieur ou universitaire. J'ai passé un entretien chez SSi People (Mangalore) en nov. 2021

      Entretien

      Impressive interview process! The questionnaire gauges candidate depth, aspirations, and knowledge, showcasing high standards and an outstanding evaluation approach. Various rounds included Group Discussion, Psychometric test, Aptitude test and Interview

      Questions d'entretien [1]

      Question 1

      Scenario based question on how you would tackle situations?
      1 réponse

      Entretien pour Talent Acquisition Specialist

      13 août 2021
      Employé (anonyme)
      Offre acceptée
      Expérience positive
      Entretien moyen

      Candidature

      J'ai passé un entretien chez SSi People

      Entretien

      It was fine. It has 3 steps to begin with. An online test round, a GD based interview with the HR and final panel interview. If you clear all three you are in!

      Questions d'entretien [1]

      Question 1

      Why did you choose ssi?
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      1

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      cyberThink
      3.5★Rémunération et avantages