Questions d'entretien chez Spring Professional

Short and focused on new bus sales this role wasnt for new bus sales salary was poor team dynamic was poor decided to not take role after 3 part interciew Focus on sales too much Bad location

Lastima que una empresa como Grupo CaixaBank trabaje con consultoras tan poco serias y carentes de empatía... Tuve una entrevista telefonica sin coordinar, aunque superò el clasico screening telefonico. Se tratò mas bien de una entrevista completa, indagando sobre mi experiencia profesional, desafios, conocimientos y expectativas. Luego han explicado en detalle respecto a la posicion, los objetivos del area, paquete compensatorio y demás. Eso se complementó con un correo con preguntas a desarrollar a la que habia que dedicarle tiempo y que luego evaluarian para enviar al cliente y coordinar la siguiente entrevista. No habia deadline, pero inmediatamente a la mañana siguiente me han vuelto a llamar para que envíe las respuestas, lo cual hice ese medio dia. Envie un mail al cabo de unos dias para saber si al menos lo habian recibido, y entonces en ese momento respondieron que lo estaban evaluando y que mes estarian diciendo novedades en la semana. Nunca mas me volvieron a contactar. Pasado cerca de 1 mes sin respuesta volvi a escribir y jamas hubo un feedback.

One assessment which was followed by an interview with the HR professional. Currently, waiting for the first response. It was a nice interview where the interviewer asked me why I want this internship, my expectations, and my strengths and weaknesses.

Call conoscitiva con recruiter. Dopo l'alto entusiasmo mostrato durante la call, mi viene assicurato un contatto entro massimo 24 ore per procedere con la selezione, ma sono stato ghostato immediatamente.

Primo colloquio telefonico e secondo colloquio via Teams. Mi sono sentita molto a mio agio, ed è stato mostrato sincero interesse per la mia storia e le ambizioni, al di là della specifica opportunità lavorativa. Inoltre tutte le mie domande sono state ben accette e ho ricevuto risposte soddisfacenti.

Primo colloquio con Hr conoscitivo, a cui segue un secondo colloquio con manager della società. Successivamente sono stato messo in contatto con la società cliente, con conseguente colloquio con hr.

Colloquio conoscitivo per eventuale inserimento presso un'altra azienda. Dopo un cappello introduttivo, mi è stato chiesto di presentare una panoramica delle mie esperienze lavorative con particolare interesse per i progetti recenti.

El proceso fue súper claro en todo momento. Finalmente el cliente no aceptó mi candidatura, pero el proceso con spring fue transparente y muy agradable, estuve informada en todo momento y me llamaron para comentarme que finalmente cliente no aceptaba mi candidatura. Todo muy personalizado.

It was relative fun and interesting. Interviewer was nice sharing all the necessary pros/cons of the position and sharing his expertise. The duration of the interview was appropriate. However, the follow up after the interview can be improved. There was no updates on the interview outcome, was left hanging there.

Molto cordiali e professionali. La selezione è stata suddivisa in 3 step, il primo conoscitivo, il secondo più focalizzato sulla posizione lavorativa e il terzo mirato alla definizione contrattuale. Tutti e 3 gli step sono stati caratterizzati da pacatezza, professionalità, mi hanno messa molto a mio agio e hanno ascoltato tutto ciò che avevo da dire