J'ai postulé via un recruteur. Le processus a pris 2 mois. J'ai passé un entretien chez VTEX (Rio de Janeiro) en mars 2019
Entretien
Quando eu fiz o processo no começo de 2019, ele era composto de 3 etapas, um code challenge, uma entrevista com o RH e um pair coding (você coda junto com um funcionário da empresa). Todo o processo foi feito pela internet.
Questions d'entretien [1]
Question 1
- Por que você escolheu seu curso? O que gosta de fazer? Perguntas padrão de RH.
J'ai postulé en ligne. J'ai passé un entretien chez VTEX en nov. 2025
Entretien
Um teste técnico sobre varejo, vídeo de apresentação falando sobre você e conquistas, entrevista técnica com problemas para explicar e resolver em tempo real e uma entrevista com o pessoal de recursos humanos e algum líder.
J'ai postulé en ligne. Le processus a pris 2 semaines. J'ai passé un entretien chez VTEX en janv. 2025
Entretien
Tive uma excelente experiência na entrevista! O processo foi bem organizado e os entrevistadores foram profissionais e acolhedores. Fizeram perguntas relevantes e deram espaço para que eu pudesse mostrar minhas habilidades e experiência. Também foram transparentes sobre as expectativas para a posição. Saí da entrevista com uma impressão muito positiva da empresa e do seu ambiente de trabalho
J'ai postulé en ligne. Le processus a pris 3 semaines. J'ai passé un entretien chez VTEX
Entretien
A primeira etapa são questões simples de código com perguntas sobre atuação em mercado, tem uma etapa comportamental e outras que não cheguei a participar. Eles são bem atenciosos com as deadlines.
Questions d'entretien [1]
Question 1
Na etapa comportamental, você tem que detalhar algumas experiências em forma de vídeo.
