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      Entretien pour Territory Development Representative

      22 nov. 2022
      Employé (anonyme)
      Cork

      Autres retours d’entretien d’embauche pour un poste comme Territory Development Representative chez Varonis Systems

      Entretien pour Territory Development Representative

      30 juil. 2025
      Employé (anonyme)
      Raleigh, NC
      Offre acceptée
      Offre acceptée
      Expérience positive
      Entretien facile

      Candidature

      J'ai postulé via un recruteur. Le processus a pris 6 semaines. J'ai passé un entretien chez Varonis Systems (Cork) en juin 2021

      Entretien

      HR interview. Questions about my previosu work experience TL interview with HR. How do I organise myself day to day TL interview with his manager. How do I see myself in a few years ? Do I want to continue in sales? Why do I like sales?

      Questions d'entretien [1]

      Question 1

      Q: Where do you see yourself in 10 years
      1 réponse
      Expérience neutre
      Entretien moyen

      Candidature

      J'ai passé un entretien chez Varonis Systems (Raleigh, NC)

      Entretien

      The interview process was intense, but not overdone. I believe it was 3 rounds following a recruiter screening. The last round was challenging as I had no sales experience and had to do a mock cold call, with no training. This was scary but, they aren't looking for perfection, just solid traits that can be trained up

      Questions d'entretien [1]

      Question 1

      What about a sales role interests you?
      Répondre à cette question

      Entretien pour Territory Development Representative

      7 avr. 2021
      Candidat à l'entretien anonyme
      Aucune offre
      Expérience négative
      Entretien facile

      Candidature

      J'ai passé un entretien chez Varonis Systems

      Entretien

      We had an informal phone call to discuss the position and the company as a whole. The call was about 20 minutes long, and not very helpful. The representative gave me an overview of what the company does, and of the salary expectations. When I brought up negative reviews I saw online, she was very defensive, would not directly answer my questions, and blamed the employees who wrote the reviews for their bad experience. I, personally, would not enjoy working for an employer who thinks they can do no wrong, and uses lower level employees as the "fall guys".

      Questions d'entretien [1]

      Question 1

      She asked me about my experience, where I see myself in 5 years, and what I would bring to the table.
      Répondre à cette question
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