[AP]Auxiliaire de Puériculture H/F de nuit en néonatologie

À propos de nous

Le service de Néonatologie et de Soins Intensifs est composé de 16 lits qui se répartissent en :

Unité de soins intensifs (6 lits) - Prise en charge des nouveau-nés :

Unité de néonatologie (10 lits) - Prise en charge des nouveau-nés :

Mission

Assurer les soins d’hygiène, de sécurité et de confort de l’enfant dans le respect des principes des soins de développement de l’enfant

Effectuer l’entretien de l’environnement immédiat de l’enfant et de sa mère

Accueillir et informer les parents

Accompagner et soutenir la parentalité

Participer aux démarches préventives et éducatives de l’enfant et de sa famille

Aide l’infirmière ou la puéricultrice lors des soins à 4 mains

Transmettre les observations par écrit et par oral pour assurer la continuité des soins

Prendre les rendez-vous

Apporter une information de qualité concernant l’allaitement maternel et soutenir les parents dans leur choix

Participer au recueil du lait maternel destiné au lactarium et assurer la pasteurisation

Préparer l’alimentation entérale en biberonnerie

Participer aux commandes usage unique

Ranger et entretenir le matériel

Participer à l’intégration des nouveaux personnels auxiliaires de puériculture

Assurer l’encadrement des stagiaires auxiliaires de puériculture

Activités principales :

• Participer aux soins d’hygiène, de sécurité et de confort de l’enfant
• Accompagner l’IDE ou le médecin, dans les soins prodigués
• Participer aux démarches préventives et éducatives de l’enfant et de sa famille
• Participer à l’entretien du matériel et des locaux
• Participer aux réunions de services
• Participer aux commandes de la lingerie, de l’usage unique et des divers produits
• Contribuer aux avancées de projets

Profil

Savoir être :

• Maîtrise de soi

• Sens de l’organisation

• Sens des responsabilités

• Esprit d’initiatives

• Capacité à faire face à la souffrance des enfants et des parents

• Adaptation aux différentes cultures pour répondre aux besoins des enfants et de leur famille

• Respect de l’obligation de réserve et du secret professionnel

• Travailler dans le respect des compétences réglementaires