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      AmRest

      Employeur impliqué

      Avis sur AmRest

      3,5

      53 % recommanderaient cette entreprise à un proche

      (38 avis au total)

      Luis Comas

      53 % approuvent le PDG

      Perspective commerciale positive 39 %

      Évaluations par catégorie

      3,9

      Diversité et inclusion

      3,2

      Culture et valeurs

      3,1

      Équilibre vie pro/​vie perso

      3,1

      Dirigeants

      3,1

      Opportunités professionnelles

      2,8

      Rémunération et avantages

      AmRest a une note de 3,5 étoiles sur 5, basée sur 38 avis sur l’entreprise sur Glassdoor, ce qui indique que l’expérience de travail de la plupart des employés est bonne. Les employés travaillant chez AmRest lui ont donné une note qui correspond à la moyenne (écart type maximal de 1) pour les entreprises du secteur Restauration (3,7 étoiles).

      Avis par intitulé de poste

      38 avis
      3,0
      11 févr. 2025

      Steward

      Steward
      Recommande
      Approbation du PDG
      Perspective commerciale

      Avantages

      Remboursement 50% pass Navigo Ticket restaurant a hauteur de 50%

      Inconvénients

      Travail physique En tant qu'employée polyvalente, obligée d'être partout au même moment

      5,0
      31 mai 2026

      Ambiance tres bienveillante mais une entreprise internationale qui valorise peu ses employés

      Chargé de recrutement
      Recommande
      Approbation du PDG
      Perspective commerciale

      Avantages

      - Ambiance bienveillante se dégage dans la plupart des départements de fonctions support. - Possibilité d'évoluer : changer de poste en interne. - Mise en avant de la diversité et actions pour l'handicap (RQTH). - Locaux facilement accessible. - Réduction de 20-30% sur les restaurants du groupe en France (Sushi Shop et franchises KFC).

      Inconvénients

      - Salaire faible dans le domaine (et peu d'évolution salariale, malgré des évolutions en terme de poste). - Peu de communication en interne (en terme de changement organisationnel). - Télétravail limité à 1jour /semaine maximum.

      1 - 3 sur 38 avis
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