67 % recommanderaient cette entreprise à un proche
Thomas YBERT
66 % approuvent le PDG
Perspective commerciale positive 54 %
Les emplois les mieux notés incluent
Les utilisateurs disent... "Very rare promotions, chaotic management, micromanagement, and preference of 'quick and dirty' approach vs structured action plans." "Processus de recrutement extrêmement long, répétitif et usant, une chargée de RH qui ne donne pas envie durant l'entretien, salaire bas, extrême turnover, virent souvent durant la très longue période d'essai, pas de goodwill ni de transparency, pas d'évolution, locaux dangereux et difficiles d'accès"
