Avis sur MediaMath

Mis à jour le 18 nov. 2019

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3.6
65%
Recommandent à un ami
79%
Approuvent le PDG
MediaMath CEO Joe Zawadzki
Joe Zawadzki
212 évaluations
  1. Utile (14)

    « Autrefois formidable, aujourd'hui les choses vont dans tous les sens »

    2.0
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Équipe dirigeante
    Ancien employé - Directeur 
    Ne recommande pas
    Perspective négative
    N'approuve pas le PDG

    J'ai travaillé chez MediaMath à temps plein plus de 5 ans

    Avantages

    La culture est forte chez MediaMath et les équipes et les personnes qui les composent sont dévouées et loyales. Les prestations sont incroyables – congé payé illimité (aux États-Unis d'Amérique), snacks gratuits, bureaux magnifiques...en surface, un endroit de rêve pour travailler.

    Inconvénients

    La haute direction a perdu de vue ce qui faisait la grandeur de cette entreprise au départ. L'ego et l'ambition conduisent l'entreprise à prendre de nombreuses mauvaises décisions qui ont entraîné une faible génération de revenus, des difficultés à recruter et à conserver des talents de haut niveau, et des changements organisationnels qui séparent les équipes de haut niveau. Le taux de roulement est élevé, la fidélité est faible et l'entreprise évolue vers un environnement et une idéologie plus corporatifs. Ce type de croissance est bien et attendu pour une entreprise de plus de 10 ans, mais ces dernières années, l'humanité et le respect pour les personnes qui ont littéralement et figurativement construit l'entreprise ont faibli. Il s'agit de gagner de l'argent et encore moins de créer un environnement de travail stable pour les personnes qui se consacrent au produit et à la vision. Les décisions du sommet vers la base ont apparemment été prises sans tenir compte de ceux qui font le travail quotidien, qui étaient au cœur de ce qui a fait la grandeur du travail chez MediaMath à ses débuts.

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    Traduit de l'anglais
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    Réponse de MediaMath

    March 9, 2020Manager, HR Business Partner

    Merci pour votre avis. Nous apprécions que vous preniez le temps de nous parler de votre expérience avec nous, car nous l'utilisons comme une opportunité de nous améliorer. D'une part, nous sommes heureux que vous ayez apprécié notre culture pendant votre séjour ici et que vous ayez eu la chance de travailler avec une équipe d'employés dévoués. Nous pensons que notre équipe est également géniale! Dans le même temps, nous aimerions répondre à vos préoccupations: en 2019, nous avons accueilli de nouveaux dirigeants clés au sein de MediaMath, y compris notre président et plus récemment notre directeur financier. Nous nous sommes très attachés à accroître notre transparence avec les employés par le biais de courriels hebdomadaires pour nous assurer que les employés se sentent engagés, informés et, plus fondamentalement, valorisés et respectés. Nous avons également priorisé moins d'initiatives, permettant aux employés d'avoir une meilleure compréhension de notre vision et de nos objectifs, de la façon dont nous nous comportons par rapport à ces objectifs, et de créer un environnement de travail stable, même dans un secteur en pleine transformation, qui nous jouons un rôle important dans la conduite. Merci encore d'avoir pris le temps de nous faire part de vos commentaires et nous vous souhaitons bonne chance dans tous vos projets futurs.

    Traduit automatiquement de l'anglais par Google
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Affichage de 1 - 1 sur 1 avis en Français

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