Avis sur SAP Concur | Glassdoor.fr
Avis sur SAP Concur
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    Avis sur SAP Concur

    Dernière mise à jour : 17 février 2019
    717 avis

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    4,0
    StarStarStarStarStar
    Tendances des évaluationsTendances des évaluations
    Recom­mandent
    Approuvent le PDG
    SAP Concur President Mike Eberhard
    Mike Eberhard
    86 Évaluations

    Avis des employés

    Trier: PopulairesÉvaluationDate

    1. « The best place to work »

      StarStarStarStarStar
      • Équilibre travail/vie privée
      • Culture et valeurs
      • Opportunités de carrière
      • Rémunération et avantages
      • Dirigeants
      Employé actuel - Senior Field Marketing Manager - Paris
      Employé actuel - Senior Field Marketing Manager - Paris
      Recommande
      Point de vue positif
      Approuve le PDG

      Avantages

      Job enrichment, career growth plan, open communication & cooperation between management & staff, increased employee participation, flexible work timings

      Inconvénients

      few synergy with SAP teams but it will come....

    2. « Très bonne entreprise »

      StarStarStarStarStar
      • Équilibre travail/vie privée
      • Culture et valeurs
      • Opportunités de carrière
      • Rémunération et avantages
      • Dirigeants
      Employé actuel - Employé anonyme
      Employé actuel - Employé anonyme

      Je travaille chez SAP Concur à plein temps

      Avantages

      Très bonne ambiance, très agréable

      Inconvénients

      Trop peu d'évolution interne possible

      Conseils à la direction

      Cesser de bloquer les évolutions salariales en interne pour un changement de poste

      3. Rejoignez les équipes de SAP Concur
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    3. « Avis 1 »

      StarStarStarStarStar
      • Équilibre travail/vie privée
      • Culture et valeurs
      • Opportunités de carrière
      • Rémunération et avantages
      • Dirigeants
      Employé actuel - Employé anonyme
      Employé actuel - Employé anonyme
      Recommande
      Point de vue neutre
      Aucune opinion sur PDG

      Je travaille chez SAP Concur à plein temps

      Avantages

      Flexibilité, ambiance de travail, accessible en transports, entreprise saine

      Inconvénients

      Evolution, package salarial, beaucoup d'importance accordée à l'ancienneté dans l'entreprise

    4. « une entreprise avec des valeurs »

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      • Équilibre travail/vie privée
      • Culture et valeurs
      • Opportunités de carrière
      • Rémunération et avantages
      • Dirigeants
      Ancien employé - Regional Sales Executive - Paris
      Ancien employé - Regional Sales Executive - Paris
      Recommande
      Point de vue positif
      Approuve le PDG

      Avantages

      Entreprise à taille humaine et notamment le bureau parisien. Les avis sont pris en comptes tout au long de la carrière du collaborateur. Le bien être et la vie de l'entreprise suivent la même courbe.

      Inconvénients

      Le seul inconvenient est d'appartenir au groupe SAP. Formidable opportunité de business et d'évolution mais le collaborateur va etre vite englobé et noyé dans un groupe de 60 000 personnes.

    5. Utile (1)

      « Un modèle de croissance et de développement des collaborateurs »

      StarStarStarStarStar
      • Équilibre travail/vie privée
      • Culture et valeurs
      • Opportunités de carrière
      • Rémunération et avantages
      • Dirigeants
      Employé actuel - Directeur Marketing - Paris
      Employé actuel - Directeur Marketing - Paris
      Recommande
      Point de vue positif
      Approuve le PDG

      Je travaille chez SAP Concur à plein temps (Plus de 3 ans)

      Avantages

      Une culture d'entreprise en faveur du développement et de l'autonomie réellement appliquée. Un contexte de croissance et d'expansion géographique favorable au dévelopement personnel. Une atmosphère qui favorise la collaboration par les conditions de travail et une hiérarchie relativement plate.

      Inconvénients

      L'acquisition par SAP ne modifie rien aprés 1 an aux conditions générales car la performance de Concur reste exceptionnelle et protège son management et ses méthodes. Le futur de Concur reste incertain car dépendant de modifications possibles de son management.

      Conseils à la direction

      Protèger la culture et la performance de Concur à tout prix.

    6. Utile (1)

      « Société en forme et conditions de travail humaines »

      StarStarStarStarStar
      • Équilibre travail/vie privée
      • Culture et valeurs
      • Opportunités de carrière
      • Rémunération et avantages
      • Dirigeants
      Employé actuel - Consultant technique senior - Paris
      Employé actuel - Consultant technique senior - Paris
      Recommande
      Point de vue positif
      Approuve le PDG

      Je travaille chez SAP Concur à plein temps (Plus de 3 ans)

      Avantages

      Flexibilité des horaires et conditions de travail
      Ambiance
      Environnement
      Croissance

      Inconvénients

      Rachat récent par SAP rends le contexte plus incertain.

    7. Utile (1)

      « Un défi intéressant mais encore très jeune »

      StarStarStarStarStar
      • Équilibre travail/vie privée
      • Culture et valeurs
      • Opportunités de carrière
      • Rémunération et avantages
      • Dirigeants
      Employé actuel - Employé anonyme
      Employé actuel - Employé anonyme
      Recommande
      Point de vue positif
      Approuve le PDG

      Je travaille chez SAP Concur à plein temps (Plus d'un an)

      (Traduit de l'anglais)

      Avantages

      Perspective de pouvoir monter les échelons, l'organisation ayant un développement rapide

      Suffisamment de bureaux dans l'Union européenne pour avoir la possibilité de voyager

      Les employés les plus fidèles ont droit à des promotions

      Inconvénients

      Ressemble à une start-up mais les procédures sont plutôt lourdes

      Le management en Europe a besoin d'être légèrement repensé

      Conseils à la direction

      Il faut écouter les employés et ne pas rester aussi longtemps enlisés dans des attitudes axées sur les processus

    8. Utile (1)

      « Good company with bad management »

      StarStarStarStarStar
      • Équilibre travail/vie privée
      • Culture et valeurs
      • Opportunités de carrière
      • Rémunération et avantages
      • Dirigeants
      Ancien employé - Employé anonyme - Paris
      Ancien employé - Employé anonyme - Paris
      Ne recommande pas
      Point de vue positif
      Aucune opinion sur PDG

      J'ai travaillé chez SAP Concur à temps plein

      Avantages

      Leader in the market, good internal atmosfere, multicultural environment, good team spirit

      Inconvénients

      Bad management, doesn’t help you grow

    9. Utile (1)

      « Great place to work »

      StarStarStarStarStar
      • Équilibre travail/vie privée
      • Culture et valeurs
      • Opportunités de carrière
      • Rémunération et avantages
      • Dirigeants
      Ancien employé - Senior Technical Leader - Paris
      Ancien employé - Senior Technical Leader - Paris
      Recommande
      Point de vue neutre
      Approuve le PDG

      J'ai travaillé chez SAP Concur à temps plein (Moins d'un an)

      Avantages

      Nice place, nice job, nice people

      Inconvénients

      Not enough developper, they need to hire more

    10. « We work with awesome »

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      • Équilibre travail/vie privée
      • Culture et valeurs
      • Opportunités de carrière
      • Rémunération et avantages
      • Dirigeants
      Ancien employé - Auditor - Bangalore (Inde)
      Ancien employé - Auditor - Bangalore (Inde)
      Recommande
      Point de vue positif
      Approuve le PDG

      J'ai travaillé chez SAP Concur à temps plein (Plus d'un an)

      Avantages

      Better employee relations and friendly work atmosphere

      Inconvénients

      Growth rate is less and the lower management level should be handled by qualified people

      Conseils à la direction

      Employee growth program should be taken up more seriously