Avis sur SAP Concur | Glassdoor.fr
Avis sur SAP Concur
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    Avis sur SAP Concur

    Dernière mise à jour : 21 mai 2018
    692 avis

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    Contrat PermanentTemps Partiel
    3,9
    StarStarStarStarStar
    Tendances des évaluationsTendances des évaluations
    Recom­mandent
    Approuvent du PDG
    SAP Concur President Mike Eberhard
    Mike Eberhard
    69 Évaluations

    692 Avis des employés

    Trier: PopulairesÉvaluationDate

    1. « The best place to work »

      StarStarStarStarStar
      • Équilibre travail/vie privée
      • Culture et valeurs
      • Opportunités de carrière
      • Rémunération et avantages
      • Dirigeants
      Employé actuel - Senior Field Marketing Manager - Paris
      Employé actuel - Senior Field Marketing Manager - Paris
      Recommande
      Point de vue positif
      Approuve le PDG

      Avantages

      Job enrichment, career growth plan, open communication & cooperation between management & staff, increased employee participation, flexible work timings

      Inconvénients

      few synergy with SAP teams but it will come....

    2. « Très bonne entreprise »

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      • Équilibre travail/vie privée
      • Culture et valeurs
      • Opportunités de carrière
      • Rémunération et avantages
      • Dirigeants
      Employé actuel - Employé anonyme
      Employé actuel - Employé anonyme

      Je travaille chez SAP Concur à plein temps

      Avantages

      Très bonne ambiance, très agréable

      Inconvénients

      Trop peu d'évolution interne possible

      Conseils à la direction

      Cesser de bloquer les évolutions salariales en interne pour un changement de poste

      3. Rejoignez les équipes de SAP Concur
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    3. « Avis 1 »

      StarStarStarStarStar
      • Équilibre travail/vie privée
      • Culture et valeurs
      • Opportunités de carrière
      • Rémunération et avantages
      • Dirigeants
      Employé actuel - Employé anonyme
      Employé actuel - Employé anonyme
      Recommande
      Point de vue neutre
      Aucune opinion sur PDG

      Je travaille chez SAP Concur à plein temps

      Avantages

      Flexibilité, ambiance de travail, accessible en transports, entreprise saine

      Inconvénients

      Evolution, package salarial, beaucoup d'importance accordée à l'ancienneté dans l'entreprise

    4. « une entreprise avec des valeurs »

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      • Équilibre travail/vie privée
      • Culture et valeurs
      • Opportunités de carrière
      • Rémunération et avantages
      • Dirigeants
      Ancien employé - Regional Sales Executive - Paris
      Ancien employé - Regional Sales Executive - Paris
      Recommande
      Point de vue positif
      Approuve le PDG

      Avantages

      Entreprise à taille humaine et notamment le bureau parisien. Les avis sont pris en comptes tout au long de la carrière du collaborateur. Le bien être et la vie de l'entreprise suivent la même courbe.

      Inconvénients

      Le seul inconvenient est d'appartenir au groupe SAP. Formidable opportunité de business et d'évolution mais le collaborateur va etre vite englobé et noyé dans un groupe de 60 000 personnes.

    5. Utile (1)

      « Un modèle de croissance et de développement des collaborateurs »

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      • Équilibre travail/vie privée
      • Culture et valeurs
      • Opportunités de carrière
      • Rémunération et avantages
      • Dirigeants
      Employé actuel - Directeur Marketing - Paris
      Employé actuel - Directeur Marketing - Paris
      Recommande
      Point de vue positif
      Approuve le PDG

      Je travaille chez SAP Concur à plein temps (Pendant plus de 3 ans)

      Avantages

      Une culture d'entreprise en faveur du développement et de l'autonomie réellement appliquée. Un contexte de croissance et d'expansion géographique favorable au dévelopement personnel. Une atmosphère qui favorise la collaboration par les conditions de travail et une hiérarchie relativement plate.

      Inconvénients

      L'acquisition par SAP ne modifie rien aprés 1 an aux conditions générales car la performance de Concur reste exceptionnelle et protège son management et ses méthodes. Le futur de Concur reste incertain car dépendant de modifications possibles de son management.

      Conseils à la direction

      Protèger la culture et la performance de Concur à tout prix.

    6. Utile (1)

      « Société en forme et conditions de travail humaines »

      StarStarStarStarStar
      • Équilibre travail/vie privée
      • Culture et valeurs
      • Opportunités de carrière
      • Rémunération et avantages
      • Dirigeants
      Employé actuel - Consultant technique senior - Paris
      Employé actuel - Consultant technique senior - Paris
      Recommande
      Point de vue positif
      Approuve le PDG

      Je travaille chez SAP Concur à plein temps (Pendant plus de 3 ans)

      Avantages

      Flexibilité des horaires et conditions de travail
      Ambiance
      Environnement
      Croissance

      Inconvénients

      Rachat récent par SAP rends le contexte plus incertain.

    7. Utile (1)

      « Un défi intéressant mais encore très jeune »

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      • Équilibre travail/vie privée
      • Culture et valeurs
      • Opportunités de carrière
      • Rémunération et avantages
      • Dirigeants
      Employé actuel - Employé anonyme
      Employé actuel - Employé anonyme
      Recommande
      Point de vue positif
      Approuve le PDG

      Je travaille chez SAP Concur à plein temps (Plus d'un an)

      (Traduit de l'anglais)

      Avantages

      Perspective de pouvoir monter les échelons, l'organisation ayant un développement rapide

      Suffisamment de bureaux dans l'Union européenne pour avoir la possibilité de voyager

      Les employés les plus fidèles ont droit à des promotions

      Inconvénients

      Ressemble à une start-up mais les procédures sont plutôt lourdes

      Le management en Europe a besoin d'être légèrement repensé

      Conseils à la direction

      Il faut écouter les employés et ne pas rester aussi longtemps enlisés dans des attitudes axées sur les processus

    8. Utile (1)

      « Great place to work »

      StarStarStarStarStar
      • Équilibre travail/vie privée
      • Culture et valeurs
      • Opportunités de carrière
      • Rémunération et avantages
      • Dirigeants
      Ancien employé - Senior Technical Leader - Paris
      Ancien employé - Senior Technical Leader - Paris
      Recommande
      Point de vue neutre
      Approuve le PDG

      J'ai travaillé chez SAP Concur en Contrat Permanent (Moins d'un an)

      Avantages

      Nice place, nice job, nice people

      Inconvénients

      Not enough developper, they need to hire more

    9. « One of the good companies I've worked for »

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      • Équilibre travail/vie privée
      • Culture et valeurs
      • Opportunités de carrière
      • Rémunération et avantages
      • Dirigeants
      Ancien employé - Service Administrator - Makati City (Philippines)
      Ancien employé - Service Administrator - Makati City (Philippines)
      Recommande
      Point de vue positif
      Approuve le PDG

      J'ai travaillé chez SAP Concur en Contrat Permanent (Plus d'un an)

      Avantages

      The compensation and benefits were good enough. I love the values of the company.

      Inconvénients

      It's becoming more of a call center when I left.

    10. « Good company to work for »

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      • Équilibre travail/vie privée
      • Culture et valeurs
      • Opportunités de carrière
      • Rémunération et avantages
      • Dirigeants
      Ancien employé - Employé anonyme - Bangalore (Inde)
      Ancien employé - Employé anonyme - Bangalore (Inde)

      J'ai travaillé chez SAP Concur en Contrat Permanent (Moins d'un an)

      Avantages

      Good work life balance, Good perks

      Inconvénients

      No cons in my knowledge

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