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      Intelex Technologies

      Est-ce votre entreprise ?

      Avis sur Intelex Technologies

      Ok entreprise pour travailler tant que vous ne travaillez pas dans la vente - Avis employé Account Manager Intelex Technologies

      2,0
      24 août 2020
      Account manager
      Recommande
      Approbation du PDG
      Perspective commerciale

      Avantages

      Les logiciels H&S sont indispensables pour de nombreuses entreprises et Intelex dispose d'une solide suite d'applications H&S. L'entreprise est située au centre-ville et ils ont une politique de travail à domicile.

      Inconvénients

      En dehors de H&S, l'offre Intelex est plutôt faible. Le produit nécessite beaucoup de temps de service, ce qui rend la vente difficile. Le leadership dans les ventes a beaucoup de gens qui sont là depuis trop longtemps, ont un grand sens des droits et considèrent Intelex comme unique et donc incapable de mettre en œuvre les meilleures pratiques d'autres organisations.

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      5,0
      27 oct. 2024
      Automation specialist
      Recommande
      Approbation du PDG
      Perspective commerciale

      Avantages

      Employees are highly valued and taken care of. Employees are encouraged to think outside the box and explore new things

      Inconvénients

      The company is too large and established, which means it is less flexible and has a rigid corporate structure

      4,0
      3 oct. 2025
      Consultant
      Recommande
      Approbation du PDG
      Perspective commerciale

      Avantages

      Pay is competitive as are benefits. Good work-life balance. Pretty good vacation time which gets even better and effectively up to 30 days per year on your fifth year. Wellness and education funds every year Possible to cross train onto other teams Some team leadership is very strong

      Inconvénients

      Poor inter-departmental coordination Senior leadership above the director level is essentially a revolving door Can be difficult to transition or train into a new role due to lack of openings from poor performance by the company Easy to get pigeon-holed depending on your role

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