Aller au contenuAller au pied de page
  • Emplois
  • Entreprises
  • Salaires
  • Pour les employeurs

      Boostez votre carrière

      Découvrez votre salaire potentiel, décrochez des emplois de rêve et partagez vos témoignages de manière anonyme.

      employer cover photo
      employer logo
      employer logo

      Chanel

      Est-ce votre entreprise ?

      À propos
      Avis
      Salaires et avantages
      Emplois
      Entretiens
      Entretiens
      Recherches associées: Avis sur Chanel | Offres d’emploi chez Chanel | Salaires chez Chanel | Avantages sociaux chez Chanel
      Entretiens chez ChanelEntretiens d’embauche pour Executive chez ChanelEntretien chez Chanel


      Glassdoor

      • À propos
      • Récompenses
      • Blog
      • Nous contacter
      • Guides

      Employeurs

      • Compte employeur gratuit
      • Centre employeur
      • Blog pour les employeurs

      Informations

      • Aide
      • Règles de la communauté
      • Conditions d'utilisation
      • Confidentialité et choix publicitaires
      • Ne pas vendre ni partager mes informations
      • Outil de consentement aux cookies

      Travailler avec nous

      • Annonceurs
      • Carrières
      Télécharger l'application

      • Parcourir par :
      • Entreprises
      • Emplois
      • Lieux

      Copyright © 2008-2026. Glassdoor LLC. « Glassdoor », son logo, « Worklife Pro » et « Bowls » sont des marques déposées de Glassdoor LLC.

      Entreprises suivies

      Tenez-vous au courant des dernières opportunités et profitez de conseils d’initiés en suivant les entreprises de vos rêves.

      Recherche d’emplois

      Obtenez des recommandations et des mises à jour personnalisées en démarrant vos recherches.

      Entretien pour Executive

      27 avr. 2015
      Candidat à l'entretien anonyme
      Singapour
      Aucune offre
      Expérience négative
      Entretien difficile

      Candidature

      J'ai postulé via un recruteur. Le processus a pris 1 semaine. J'ai passé un entretien chez Chanel (Singapour)

      Entretien

      1st round interview was with the HR. Whole process took about 20 minutes only. HR asked very specific questions to assess whether I have the relevant skills and experience for the role. The interview felt somewhat like a rush perhaps due to time constraint. Did not have chance to ask any questions. 2nd round interview was a personality test to take at home and to be submitted within a day or 2. 3rd round interview was with the reporting Manager. Whole process took 1 hour. After interview, there was absolutely no updates.

      Questions d'entretien [1]

      Question 1

      What do you do at your previous work? Strengths/weaknesses? Why do you want to work for us? What is your leadership style? Reasons for leaving previous employments? Tell me a time you discipline a staff Tell me a time you have to fire a staff
      Répondre à cette question
      3

      Autres retours d’entretien d’embauche pour un poste comme Executive chez Chanel

      Entretien pour Executive

      13 févr. 2023
      Employé (anonyme)
      Taipei
      Offre acceptée
      Expérience positive
      Entretien moyen

      Candidature

      J'ai postulé en ligne. J'ai passé un entretien chez Chanel (Taipei) en mars 2022

      Entretien

      The interview process will not be too long, and the Interviewee host properly, asked about the status of the interviewee while during the interview and I feel good. There were two interviews in total, one with the supervisor and the second with the supervisor's supervisor.

      Questions d'entretien [1]

      Question 1

      briefing introduce yourself and asking most of the question about previous experience.
      1 réponse

      Meilleures entreprises pour « Rémunération et avantages » près de chez vous

      avatar
      adidas
      3.8★Rémunération et avantages
      avatar
      Al-Futtaim Group
      3.5★Rémunération et avantages
      avatar
      Azadea
      3.6★Rémunération et avantages
      avatar
      PUMA
      3.5★Rémunération et avantages