A avaliação da entrevista apresentada ficou superficial e pouco efetiva, pois não aprofunda as competências, experiências e diferenciais do candidato. Além disso, faltou um direcionamento claro, conectando as qualidades demonstradas às exigências da vaga. Uma boa avaliação deveria analisar comunicação, postura, alinhamento com a empresa e exemplos práticos de habilidades, indicando pontos fortes e oportunidades de melhoria de forma mais estruturada.
Questions d'entretien [1]
Question 1
Para falar sobre si e porque gostaria de fazer parte
Muito tranquilo e as pessoas são muito educadas, quero muito fazer parte dessa empresa pois tratam as pessoas super bem.
As propostas são muito hoas para quem esta começando a trabalhar.
Questions d'entretien [1]
Question 1
Situações em que não é possivel resolver o problema do cliente.
Como lidar com isso.
Como conversar com o cliente.
J'ai postulé via une agence de recrutement. Le processus a pris 1 jour. J'ai passé un entretien chez Concentrix
Entretien
foi uma entrevista normal, que requer inglês, com uma prova.. mas o que contava mais era a boa comunicação no inglês, estudei algumas entrevistas em inglês