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      Entretien pour Executive Director, Technology

      9 mars 2021
      Candidat à l'entretien anonyme
      Bengaluru

      Autres retours d’entretien d’embauche pour un poste comme Executive Director, Technology chez J.P. Morgan

      Entretien pour Executive Director, Technology

      19 nov. 2020
      Employé (anonyme)
      Londres, Angleterre
      Offre acceptée
      Aucune offre
      Expérience négative
      Entretien moyen

      Candidature

      J'ai postulé via la recommandation d'un employé. J'ai passé un entretien chez J.P. Morgan (Bengaluru) en janv. 2017

      Entretien

      Multiple level for multiple teams. Completed the HR interview and Salary discussions and then one more round with some new manager. There is no structure in interview. For such a senior level, it was so chaotic

      Questions d'entretien [1]

      Question 1

      What are the challenges in managing the attrition.
      Répondre à cette question
      Expérience neutre
      Entretien difficile

      Candidature

      J'ai postulé via une autre source. Le processus a pris 3 mois. J'ai passé un entretien chez J.P. Morgan (Londres, Angleterre) en sept. 2020

      Entretien

      Multiples entretiens avec au moins 7 personnes. Si une seule personne dit non, vous n'êtes pas retenu. Entretien en premier avec les ressources humaines. Multiples entretiens avec des VP, ED and MD's. Les questions et les styles d'entretiens varient beaucoup en fonction de la personne ou du panel.

      Questions d'entretien [1]

      Question 1

      Pourquoi pensez vous que vous pourrez réussir dans ce role?
      Répondre à cette question
      2