Fiche de poste graphiste

Que fait un graphiste ?

Les graphistes utilisent leurs capacités artistiques pour communiquer des idées, informer les consommateurs et résoudre des problèmes. De la mise en page d'un site web aux grandes images des panneaux d'affichage, les graphistes créent des concepts visuels à la main ou par ordinateur pour aider les autres à exprimer le monde qui les entoure par le biais de couleurs, de textures, d'images et de symboles. On trouve des graphistes dans de nombreux secteurs et ils peuvent être responsables de tous les aspects du processus de conception d'une entreprise, ou ils peuvent se spécialiser dans un domaine particulier comme la publicité, la conception numérique, l'illustration ou la stratégie de marque. Certains travaillent de manière indépendante en tant que free-lance, tandis que d'autres travaillent dans un studio de design, une agence de création ou une société.

La plupart des postes de conception graphique exigent au moins un diplôme de licence en conception graphique ou dans un domaine connexe. Toutefois, les graphistes doivent avant tout faire preuve de créativité et connaître les logiciels standard de l'industrie.

Fiche de poste graphiste : modèle gratuit

Présentation du poste

Dans le cadre de son développement, l'entreprise Société XYZ recrute. Leader de notre secteur, nos employés nous ont attribué une note de 3,7 sur Glassdoor. Aujourd’hui, nous recherchons un(e) graphiste pour compléter les équipes Société XYZ. Si vous êtes passionné(e) et avez envie de relever de nouveaux challenges, envoyez-nous votre candidature dès maintenant.

Responsabilités d'un graphiste

  • Créer et concevoir divers matériaux pour des supports imprimés et numériques
  • Veiller à ce que les projets soient réalisés avec une grande qualité et dans les délais
  • Définir la direction créative de l'entreprise ainsi que les lignes directrices de la marque
  • Établir des priorités et gérer plusieurs projets dans le respect des spécifications de conception et des restrictions budgétaires
  • Effectuer des retouches et manipuler des images
  • Travailler avec un large éventail de supports et utiliser des logiciels de conception graphique

Diplômes et compétences d'un graphiste

  • Licence en arts graphiques, design, communication ou domaine connexe
  • 3 à 5 ans d'expérience en conception graphique
  • Connaissance de la mise en page, des principes graphiques fondamentaux, de la typographie, de l'impression et d'Internet
  • Connaissance de HTML et CSS souhaitée
  • Connaissance d'Adobe PhotoShop, Illustrator, Sketch, InDesign et autres logiciels de conception graphique
  • Portefeuille de travail convaincant sur un large éventail de projets créatifs
  • Fortes capacités d'analyse
  • Excellent sens du détail

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Employeurs : comment rédiger une description de poste attractive

  • Pensez à indiquer le nombre d'années d'expérience et la formation requise
  • Expliquez aux chercheurs d'emploi ce qui rend votre entreprise et ce poste uniques
  • Rédigez une description qui comporte quelques paragraphes ou environ 200 mots
  • Utilisez des sauts de paragraphe et des listes à puces pour faciliter la lecture
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