Avantages
Si mission chez un client qui dépasse un certains km, remboursement des frais km
Inconvénients
Groupe composé uniquement de jeunes, caractérisé par un manque de professionnalisme. L'entreprise privilégie particulièrement le recrutement de jeunes diplômés. Les responsables du recrutement passent leur temps à rechercher des CV pour étoffer leurs bases de données. Ils organisent de nombreux entretiens (plus de 3 en général) pour des postes qui, finalement, n'existent pas, malgré les assurances données au début de l'entretien. Ces entretiens visent principalement à avoir des candidats disponibles pour les présenter à d'éventuels clients, sans véritable intention d'embauche. La communication au sein de l'entreprise laisse à désirer. L'entreprise a décidé de déménager dans un nouveau bâtiment sans même en informer ses employés, et le chef part en congé sans prévenir son équipe. Surtout, il est déconseillé de tenter de mettre fin à son contrat pendant la période réglementaire (période d'essai), car cela entraînera des appels du chef avec des menaces. Il n'hésitera pas à manipuler en fournissant de fausses informations, sachant que les jeunes employés ne sont pas toujours au fait de leurs droits en tant que salariés.
