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Avis sur Danone

Dernière mise à jour : 14 janvier 2019
348 avis

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Danone CEO Emmanuel Faber
Emmanuel Faber
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Avis des employés

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  1. Utile (1)

    « bonne entreprise »

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    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Ancien employé - R&D Manager - Palaiseau
    Ancien employé - R&D Manager - Palaiseau

    J'ai travaillé chez Danone en contrat permanent (Plus de 5 ans)

    Avantages

    balance vie pro perso
    comite entreprise
    vision court moyen terme
    management de proximite

    Inconvénients

    salaire bas
    localisation exentree de Paris
    parking


  2. Utile (1)

    « Belles valeurs mais transformations compliquées »

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    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Ancien employé - Contrôleur De Gestion - Saint-Ouen, Île-de-France
    Ancien employé - Contrôleur De Gestion - Saint-Ouen, Île-de-France
    Recommande
    Point de vue neutre
    Approuve le PDG

    J'ai travaillé chez Danone en contrat permanent (Plus de 10 ans)

    Avantages

    Management ouvert, grande autonomie, bonnes conditions de travail.
    Très bonne politique RH, mobilités relativement faciles.
    De belles valeurs.

    Inconvénients

    Beaucoup de pression dans la BU produits frais car le business est en décroissance depuis plusieurs années. Pour les fonctions finances, de plus en plus de reporting venant du Groupe sans valeur ajoutée, et moins de temps avec les opérationnels. Transformation "Beyond budget" ratée.

    Conseils à la direction

    Ralentir la centralisation à marche forcée, et supprimer les niveaux de repoting intermédiaires (zones).

  3. « Management à revoir »

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    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Ancien employé - Process Operator - Ferrières
    Ancien employé - Process Operator - Ferrières
    Ne recommande pas
    Point de vue négatif
    Désapprouve le PDG

    J'ai travaillé chez Danone (Moins d'un an)

    Avantages

    Manager incompétent ayant peu d'expérience

    Inconvénients

    Promesse manipulation, horaires, aucune évolution, régression plutot

    Conseils à la direction

    Management a revoir, trop de promesse, diviser pour mieux regner


  4. « Internship »

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    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Employé actuel - Internship - Paris
    Employé actuel - Internship - Paris
    Recommande
    Point de vue positif
    Approuve le PDG

    Je travaille chez Danone à plein temps (Moins d'un an)

    Avantages

    The people are great, there is no pressure, and people try to help you to learn and grow!

    Inconvénients

    I did not found big inconvenients.

    Conseils à la direction

    Keep the same motivation for sustainability (social and ecologicly)!


  5. Utile (2)

    « chef de produit »

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    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Ancien employé - Chef De Produits - Paris
    Ancien employé - Chef De Produits - Paris
    Recommande
    Point de vue positif

    J'ai travaillé chez Danone en contrat permanent (Plus d'un an)

    Avantages

    Bonne ambiance et management participatif

    Inconvénients

    il n'ya pas d'inconvénients tout est top

    Conseils à la direction

    aucun


  6. « Bonne entreprise »

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    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Ancien employé - Technicien recherche et développement - Palaiseau
    Ancien employé - Technicien recherche et développement - Palaiseau
    Recommande
    Point de vue neutre
    Aucune opinion sur PDG

    J'ai travaillé chez Danone en contrat permanent (Plus de 10 ans)

    Avantages

    Confort de travail. Avantages sociaux. Nombreuses formations. Outils de travail de bonne qualité. Respect de la vie privée

    Inconvénients

    Culture d'entreprise. Management libre qui peut parfois engendré une pression inutile


  7. Utile (1)

    « Grand décalage entre image externe et réalité interne »

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    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Ancien employé - International Marketing Director - Paris
    Ancien employé - International Marketing Director - Paris
    Ne recommande pas
    Point de vue négatif
    Aucune opinion sur PDG

    J'ai travaillé chez Danone en contrat permanent (Plus de 3 ans)

    Avantages

    Une culture d'entreprise qui mise beaucoup sur le travail collectif
    Un environnement de travail moderne et cool
    Une vraie diversité des gens

    Inconvénients

    Une boite finalement "dure" humainement, en décalage par rapport a l'image donnée a l’extérieur.
    Une boite de "gentils" pilotée par des gens qui ne le sont pas necesairement <-> hiatus. Beaucoup de burnouts.
    Une grande brutalité dans les réorganisation, par ailleurs constantes.
    Une immense difficulté pour le comité de direction à garder un cap. Forte volatilité des stratégies et décisions
    Une organisation paralysée par son système hiérarchique (les "niveaux") qui limite fortement la fertilisation cross-générationnelle et les promotions au mérite

    Conseils à la direction

    Tenir un cap plus de 6 mois. Aligner les mots et les actes. Une philosophie "humaniste" prônée a l’extérieur avec l’écho médiatique que l'on sait ne peut commencer que par etre mise en place en interne. Lutter contre les réseaux internes qui trustent les postes et favorisent des équipes consanguines qui ne voient qu'une seule réalité (déformée). Lutter contre les réseaux internes. Choisir de façon pérenne un modèle d'organisation plutôt que de basculer tous les 8 mois du "tout central" au "tout local". Miser plus sur les jeunes pour mettre en adequation la réalité interne de l'entreprise avec sa mission.

  8. « Belle entreprise »

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    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Ancien employé - Chef de marché GMS - Valence, Rhône-Alpes
    Ancien employé - Chef de marché GMS - Valence, Rhône-Alpes
    Recommande
    Point de vue positif
    Approuve le PDG

    J'ai travaillé chez Danone en contrat permanent (Plus de 3 ans)

    Avantages

    Salaires + 13ème mois + primes objectifs + avantages en nature + intéressement/participation
    Formation continue (campus de vente)
    Très bonne ambiance au sein de l'équipe
    Belles marques et accent mis sur l'innovation

    Inconvénients

    Objectifs pas très cohérent suivant les secteurs géographiques
    Pas beaucoup de liberté et de flexibilité concernant l'application de la méthode de vente
    Communication (gros groupe)
    Evolution difficile (très peu de postes au siège)
    Beaucoup de manutention


  9. « Excellente société »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Ancien employé - RRH - Paris
    Ancien employé - RRH - Paris
    Recommande
    Point de vue positif

    J'ai travaillé chez Danone en contrat permanent (Plus de 3 ans)

    Avantages

    - Formation
    - Accompagnement
    - Developpement
    - Ecoute
    - Autonomie
    - Ambiance conviviale et décontractée

    Inconvénients

    Il n'y a pas grand chose à redire.


  10. « Assistant juridique »

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    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Employé actuel - assistante jurisique - Oullins
    Employé actuel - assistante jurisique - Oullins
    Recommande
    Point de vue positif
    Approuve le PDG

    Je travaille chez Danone à plein temps (Plus de 10 ans)

    Avantages

    grand expérience, emploi sur, travail interessant

    Inconvénients

    Principalement, il n'a pas d’inconvénients

    Conseils à la direction

    Faire attention à la vie quotidienne de vos salariés, d’être à l’écoute, respecter leurs intérêts et encouragez votre équipe.