Avis sur OCTO Technology

Que vous soyez junior ou senior, OCTO est un terrain de jeu unique où l’on grandit vite, très vite. Ici, le niveau de talent au mètre carré est bluffant. Et si vous gagnez la confiance de vos pairs, on vous confie littéralement les clés du camion pour porter les sujets qui vous tiennent à cœur. Chez OCTO, vous pouvez (liste non exhaustive) : Parler comme un ancien au bout de deux ans… et écrire un mail à 900 personnes juste parce que vous en avez envie. Exprimer vos idées, vous faire challenger, changer d’avis. Transformer les choses de l’intérieur, défendre une culture qui vous ressemble. Faire du delivery, du conseil, de la formation. Ressentir le syndrome de l’imposteur à chaque nouvelle mission ou lors d’un BBL où vous ne comprenez pas un mot. Fonder votre propre tribu de rockstars – bien plus puissant qu’un titre ronflant de “Head of [insérer buzzword]” sur LinkedIn. Grandir, et faire grandir les autres (le vrai motto du management ici). Créer une conférence (oui, on en a déjà quatre !), écrire un livre blanc ou publier dans un magazine que vous croiserez en kiosque. Poser vos congés librement, sans escalade bureaucratique interminable. Profiter de locaux magnifiques au cœur de Paris… tout en gardant une grande liberté dans votre télétravail. Être sensibilisé aux enjeux sociétaux et environnementaux d’aujourd’hui et de demain – avec sincérité, loin du greenwashing. Arriver à l’open-space avec le sourire, checker vos collègues et avoir des discussions profondes sur tout et n’importe quoi. Suivre votre propre voie, devenir qui vous voulez être – OCTO vous laisse l’espace nécessaire pour tracer votre route.

Excellente culture d’entreprise, inclusive et bienveillante Équipe composée de personnes compétentes Bon équilibre vie pro / vie perso Management à l’écoute Les processus RH sont excellents, très bien organisés Processus de recrutement respectueux Liberté d’expression et autonomie dans le travail