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Avis sur Talend
Mis à jour le 2 juin 2020
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Recommandent à un ami
Approuvent le PDG
Christal Bemont
12 évaluations
« software engineer »
- Équilibre travail/vie privée★★★★★
- Culture et valeurs★★★★★
- Opportunités de carrière★★★★★
- Rémunération et avantages★★★★★
- Équipe dirigeante★★★★★
RecommandePoint de vue positifApprouve le PDGJe travaille chez Talend à temps plein
Avantages
la paie est au dessus de la moyenne pour Nantes très bonne ambiance
Inconvénients
CES à renforcer pour pouvoir mieux négocier
« Avis »
Je travaille chez Talend à temps plein depuis moins d'un an
Avantages
Thé café a volonté, baby etc
Inconvénients
Pas trouvé pour le moment
« Bonne ambiance »
- Équilibre travail/vie privée★★★★★
- Culture et valeurs★★★★★
- Opportunités de carrière★★★★★
- Rémunération et avantages★★★★★
- Équipe dirigeante★★★★★
RecommandePoint de vue positifApprouve le PDGJe travaille chez Talend à temps plein depuis plus d'un an
Avantages
Beaucoup de changement mais une bonne ambiance en général
Inconvénients
Les nombreux changements avec parfois un manque de communication
« Start up qui grossit un poil trop vite »
- Équilibre travail/vie privée★★★★★
- Culture et valeurs★★★★★
- Opportunités de carrière★★★★★
- Rémunération et avantages★★★★★
- Équipe dirigeante★★★★★
RecommandePoint de vue neutreApprouve le PDGJe travaille chez Talend à temps plein depuis plus d'un an
Avantages
Plein opportunités, de très nombreux challenges
Inconvénients
Pas de gestion de carrière, ça part dans tous les sens
« start up devenue une grosse structure »
- Équilibre travail/vie privée★★★★★
- Culture et valeurs★★★★★
- Opportunités de carrière★★★★★
- Rémunération et avantages★★★★★
- Équipe dirigeante★★★★★
Je travaille chez Talend à temps plein
Avantages
croissance, opportunité de carrière, investissement produits
Inconvénients
changement du fait de la croissance
« bonne entreprise »
- Équilibre travail/vie privée★★★★★
- Culture et valeurs★★★★★
- Opportunités de carrière★★★★★
- Rémunération et avantages★★★★★
- Équipe dirigeante★★★★★
RecommandePoint de vue neutreApprouve le PDGJe travaille chez Talend à temps plein depuis plus d'un an
Avantages
grande entreprise avec ambiance de startup
Inconvénients
plan de carriére pas clair
- Utile (1)
« Beaucoup de potentiel »
- Équilibre travail/vie privée★★★★★
- Culture et valeurs★★★★★
- Opportunités de carrière★★★★★
- Rémunération et avantages★★★★★
- Équipe dirigeante★★★★★
RecommandePoint de vue neutreApprouve le PDGJe travaille chez Talend à temps plein depuis plus de 3 ans
Avantages
Possibilité d’évolution, gens assez sympas
Inconvénients
Communication difficile, processus parfois flous
« Fin de l'open source »
- Équilibre travail/vie privée★★★★★
- Culture et valeurs★★★★★
- Opportunités de carrière★★★★★
- Rémunération et avantages★★★★★
- Équipe dirigeante★★★★★
RecommandePoint de vue neutreApprouve le PDGJ'ai travaillé chez Talend à temps plein plus de 3 ans
Avantages
Ambiance sympa, salaires enfin au niveau du marché
Inconvénients
Comme chez beaucoup d'éditeurs, les Product Managers n'écoutent pas les clients ou n'écoutent que les clients importants. Ce n'est pas la philosophie de l'open source.
Continuer à lire- Utile (1)
« entreprise dynamique »
- Équilibre travail/vie privée★★★★★
- Culture et valeurs★★★★★
- Opportunités de carrière★★★★★
- Rémunération et avantages★★★★★
- Équipe dirigeante★★★★★
Ne recommande pasPoint de vue négatifApprouve le PDGJe travaille chez Talend à temps plein depuis plus de 3 ans
Avantages
entreprise innovante, bonnes solutions correspondant au besoin du marché
Inconvénients
manque de ressources dans les différents pays
Continuer à lire « Boite moderne qui respecte ses employés »
- Équilibre travail/vie privée★★★★★
- Culture et valeurs★★★★★
- Opportunités de carrière★★★★★
- Rémunération et avantages★★★★★
- Équipe dirigeante★★★★★
RecommandePoint de vue positifJe travaille chez Talend à temps plein depuis plus d'un an
Avantages
Ambiance Horizontalité de la hiérarchie KickOff Tickets Restos Technos Projets ...
Inconvénients
La pression sur certains projets
Rejoignez les équipes Talend
24 avis trouvés