J'ai postulé via un recruteur. J'ai passé un entretien chez CGI (Bengaluru) en janv. 2023
Entretien
- Screening/Shortlisting profile ((based upon ECTC, Experience, Relevant experience, skills) - Technical round 1 Mostly on SAFe framework, PI events, conflict management, Retrospectives, Metrics, Scrum, Scrum of Scrums - Technical round 2 It's a managerial round where you have discussion on domains you worked, Your career journey and few technical questions related to role that you were interviewing. - HR Discussion
Questions d'entretien [1]
Question 1
Mostly on SAFe framework, PI events, conflict management, Retrospectives, Metrics, Scrum, Scrum of Scrums
It's good at company but not at client side. Not good experience. The role is for SM but at client side they ask java technical interview questions at its not in my resume
Entretien 1 avec RH. PUIS entretien avec l’opérationnel. L’entretien s’est très bien passés. Les Interlocuteurs sont bienveillants. Tout de suite mis à l’aise. L’entretien a duré 1h. Ils sont à l’écoute.
J'ai postulé via la recommandation d'un employé. Le processus a pris 2 semaines. J'ai passé un entretien chez CGI (Nantes) en févr. 2023
Entretien
J'ai eu un entretien avec un PO (visio) qui faisait le lien ensuite avec l'équipe RH. Une proposition m'a été faite quelques jours après le premier entretien puis nous avons eu plusieurs échanges concernant la négociation sur la rémunération nécessitant des A/R avec les RH.
Questions d'entretien [1]
Question 1
Qu'avez-vous mis en place dans vos expériences précédentes de Scrum Master ?