J'ai postulé via la recommandation d'un employé. Le processus a pris 6 mois. J'ai passé un entretien chez CGI (Lille) en oct. 2023
Entretien
Différents entretiens suivi d'un test "logique", et d'expression.
Beaucoup de temps entre chacun des entretiens. Le test logique envoyé était très désuet et ne semblait ne pas vraiment quantifier quoi que ce soit, lui même étant peu logique.
Suite à quoi aucune nouvelle. 4 mois plus tard j'ai eu un appel pour me dire que mon profil ne correspondait pas, sans m'expliquer pourquoi.
J'ai postulé en ligne. J'ai passé un entretien chez CGI (Bangalore Rural) en mars 2025
Entretien
The hiring process includes four rounds. The first round is a communication assessment to evaluate language and interpersonal skills. Next, two technical rounds assess coding proficiency, problem-solving abilities, and project knowledge. Finally, the HR round focuses on understanding career goals, cultural fit, and discussing salary expectations before final selection.
Questions d'entretien [1]
Question 1
what problem u face while making project and how you overcome
J'ai postulé via un établissement d'enseignement supérieur ou universitaire. Le processus a pris 2 mois. J'ai passé un entretien chez CGI (Electronics City) en avr. 2017
Entretien
At first there was an aptitude test conducted, the candidates through this round are interview in three more rounds, i.e., group exercise, technical round and HR round, the shortlisted candidates were given an offer letter.
Questions d'entretien [2]
Question 1
In the technical round, I was asked to explain about OSI model