Candidature en ligne + 1 entretien téléphonique RH + 1 assessment center + 1 entretien avec directeur régional Les entretiens Rh sont très agréables et les recruteurs cherchent à connaitre vraiment le candidat. L'assessment center permet de bien illustrer notre vision du travail et comment on souhaite le mettre en pratique. Pour ce qui est de l'entretien avec le directeur régional, il s'intéresse simplement à savoir si vous convenez à ces attentes. SI vous matchez bien avec le poste mais pas avec lui, ça sera merci et aurevoir...