3,0
12 avr. 2022
Recommande
Approbation du PDG
Perspective commerciale
Avantages
politique sociale favorable particulièrement pour les familles, sécurité de l'emploi, périphériques de rémunération (tarif électricité / gaz, primes variables, intéressement, participation, CET etc), congés (10 semaines par an), équilibre vie privée/ vie pro...
Inconvénients
Une entreprise qui a les inconvénients de ses avantages : - dialogue social qui prend énormément de place et qui peut être sclérosant - la sécurité de l'emploi induit qu'on ne licencie pas et qu'on ne recrute pas sur les fonctions supports. La mobilité n'est pas forcément fluide. Le renouvellement des compétences peut être difficile. - augmentation du salaire fixe faible