- 4 Wochen gewartet auf eine Antwort - Anschließend Telefoninterview mit Brainteaser (Schätzen) - 2 Wochen später Bewerbertag Bewerbertag: - Selbstpräsentation via Flipchart von 2 min mit 5 min Bearbeitungszeit - Case Study von 15min mit einer 30min Bearbeitungszeit in einer Gruppe von 3 Leuten Meinung/Tipps zum Bewerbertag: - Lernt die gängigen Innovationsmethoden gut auswendig (Business Model Canvas, Design Thinking) und benutzt diese bei Fragen im Einzelgespräch und Case Study. Ich wurde genau aufgrund dieser Tatsache abgelehnt, weil ich die Methoden nicht aus dem Bauch heraus anwenden konnte. Anschließend wurden mir mangelhafte Kenntnisse im Bereich Innovation vorgeworfen, was natürlich absurd ist. - Fragen, die im Einzelinterview gestellt wurden, waren unklar und schlecht formuliert - Manager versucht zu irritieren und akzeptiert nur seine Lösung auf eine Frage - Macher Mentalität

I started with 1 fit interview, followed by a case then a behavioral interview. The last step was fairly casual and straightforward. Everyone was friendly and professional about time. I heard back in less than 2 weeks about my final offer.