Les candidats postulant à un poste comme Account Executive chez Uber attribuent un niveau de difficulté de 3 sur 5 (5 étant le niveau de difficulté le plus élevé) à leur expérience d’entretien et sont 100 % à l’évaluer comme positive. À titre de comparaison, la moyenne pour l’ensemble de l’entreprise est de 54,1 % d’avis positifs, d’après les évaluations Glassdoor.
Les candidats postulant à un poste comme Account Executive mettent en moyenne 21 jours pour être embauchés, d’après les 2 entretiens partagés par les utilisateurs pour ce poste. À titre de comparaison, le processus de recrutement chez Uber prend en moyenne 24 jours.
D’après 2 entretiens Glassdoor, les étapes typiques du processus d’entretien d’embauche pour un poste comme Account Executive chez Uber incluent :
Test des compétences: 33 %
Entretien téléphonique: 33 %
Entretien individuel: 33 %
Voici les rôles les plus recherchés pour les rapports d’entretien -
J'ai postulé en ligne. J'ai passé un entretien chez Uber (Paris) en sept. 2024
Entretien
J'ai pu échanger avec une TAM basée à Amsterdam à plusieurs reprises pour une opportunité en tant qu'AE à Paris. A l'écoute, réactive et très agréable, elle s'est positionnée comme une véritable coache pendant nos échanges. Expérience très agréable, je recommande!
Questions d'entretien [1]
Question 1
Questions sur les compétences Sales via la méthode STAR
J'ai postulé via un recruteur. J'ai passé un entretien chez Uber en mai 2026
Entretien
I interviewed with the Uber Eats team, and the recruiters were very friendly, helpful, and supportive throughout the process. My next interview was with the Hiring Manager, and I had a great conversation learning more about the role and discussing how my skills and experience could be a strong benefit to the team.
Overall, it was a great interview experience. However, I was not selected to move forward, and the feedback I received was that I did not answer the situational questions using the STAR method. I found this a bit confusing because, from my understanding, the Hiring Manager did not ask any behavioral or situational scenario-based questions during the interview.
That said, I still appreciate the opportunity and the positive experience throughout the process.
J'ai postulé en ligne. Le processus a pris 1 semaine. J'ai passé un entretien chez Uber (Londres, Angleterre) en avr. 2026
Entretien
Had a first round call with their hr, they went through the role and expectations that they had for their ideal candidate, told me they will follow up with details on the next step then I never heard from them after the call.
Easy Process, challenging questions and case study but interviewers were friendly and very patient! They provided with all the materials needed . The communication was inconsistent so had to follow up a few times