Avis sur CENOVA
Mis à jour le Jan 18, 2022
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22 avis trouvés sur 24
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Approuvent le PDG
Sami Jlassi
20 évaluations
- Employé actuel, moins d'un an★★★★★
Avantages
- Direction accessible et à l'écoute - Proximité avec les équipes (Consultants, RH et Administration) - Travail hybride (télétravail et présentiel) - Formations disponibles (Ceno academy & e-learning) - Des moments d'équipe
Inconvénients
Rien à signaler à date
Continuer à lire - Ancien employé, plus d'un an★★★★★
Avantages
- Bonne mutuelle - Un matériel de bonne qualité - Une équipe RH à l'écoute
Inconvénients
- Ecart important entre valeurs annoncées et réalité de la relation entre consultants/supérieurs - Micromanagement - Très peu d’intelligence collective : plus proche d’une société de portage que d’un cabinet de conseil - Un manque d'honnêteté sur les missions proposées
Bonjour, Il semble que nous n’ayons pas pu répondre à vos attentes et nous le regrettons. Nous veillons pourtant à accompagner nos collaborateurs dans leur développement professionnel avec notamment un suivi RH que vous semblez avoir apprécié. Dans ce cadre, et pour être constructif, nous vous invitons à nous contacter pour mieux comprendre la perception que vous avez eue de notre société. Cette perception est en fort décalage avec nos valeurs et surtout avec les avis de nos autres collaborateurs. Nous vous souhaitons une bonne continuation dans vos projets futurs !
- Employé actuel, moins d'un an★★★★★
Avantages
- Clients et missions dans le retail
Inconvénients
- Ambiance générale peu agréable - Ecart important entre les valeurs annoncées et le traitement réel de l'humain - Très peu d’intelligence collective : plus proche d’une société de portage que d’un cabinet de conseil - Évaluation des consultants basée sur les ressentis personnels - Pas de Comité Social et Economique, pas de participation et intéressement (le cabinet est divisé en plusieurs entités juridiques) - Prise en charge des frais de déplacements ambigüe ne respectant pas le contrat de travail - Actionnariat salarié uniquement à partir d’un an d’ancienneté - Mutuelle de santé à un prix élevé et relativement opaque sur la couverture des soins
Réponse de CENOVA
Cher Monsieur, Vous vous trompez manifestement d’entreprise. CENOVA dispose bien d’un Comité Social et Economique et n’est constituée que d’une seule structure juridique. CENOVA met à disposition de ses salariés une CB professionnelle et a fait le choix d’ALAN une des meilleures mutuelles du marché 100% digitale. Quant à l’ambiance, les valeurs, l’esprit collaboratif et les perspectives, il suffit de consulter les vrais avis des vrais salariés de CENOVA.
- Employé actuel★★★★★
Avantages
Collaboration, Ecoute, Bienveillance, Intégrité, Sérieux sans se prendre au sérieux..
Inconvénients
Il n'y a pas d'inconvénients.
Continuer à lire - Employé actuel, plus d'un an★★★★★
Le cabinet qui réuni excellence et bienveillance : il y fait bon vivre !
RecommanderApprobation du PDGPerspective commercialeAvantages
- Proximité et reconnaissance de la Direction - Pas mal d'évènements et d'initiatives internes pour animer la vie du cabinet - Possibilité de contribuer au développement du cabinet - Positionnement du cabinet : clients grands comptes et belles missions/beaux projets
Inconvénients
Rien à remonter à ce jour !
- Employé actuel, plus d'un an★★★★★
Avantages
Qualité des missions proposées Bon niveau de salaire Bienveillance
Inconvénients
Rien à remonter à ce jour
Continuer à lire - Employé actuel, moins d'un an★★★★★
Avantages
- ambiance au sein de cabinet - proximité avec le management - possibilité de s'impliquer dans le développement de l'entreprise - accompagnement de carrière - diversification des missions
Inconvénients
- présence à presque 100% chez le client et donc peu de temps passé au cabinet (heureusement qu'il y a les afterworks pour se retrouver)
Continuer à lire - Employé actuel, plus de 3 ans★★★★★
Une entreprise humble et soucieuse de bien faire
RecommanderApprobation du PDGPerspective commercialeAvantages
- Une équipe à l'écoute et aux petits soins - Proximité, sérieux et sympathie des dirigeants - Missions s'inscrivant dans l'air du temps - Beaucoup de partage (c'est un vrai plus), de formations et de transparence sur les missions du cabinet - L'actionnariat accessible aux salariés ! - Ambiance générale du cabinet : bienveillance et dynamisme
Inconvénients
Pas encore de séminaire à Bora Bora ... :(
Continuer à lire - Employé actuel, plus d'un an★★★★★
Avantages
Une Entreprise humaine et sympathique. Les séminaires et les réunions permettent de créer une vraie communauté. Des consultants en gestion de projet et experience utilisateur, avec un data lab en plus.
Inconvénients
Il manque un suivi de carrière
Continuer à lire - Employé actuel, moins d'un an★★★★★
Avantages
Autonomie, confiance, et à l'écoute sont les grands avantages de l'entreprise. Des collègues très gentils. Pour moi, il n'y a que du positif.
Inconvénients
Je n'en voit aucuns pour le moment
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