• 7 secteurs clés : hôtellerie, restauration, commerce, santé, construction, industrie, services.

• 30 000 entreprises font confiance à Skello aujourd’hui.

• 700 000 employés utilisent Skello chaque jour.

• L’équipe Skello, c’est plus de 400 collaborateurs.

• 3 hubs européens : Paris, Lille et Barcelone.

• Tu rejoindras notre pôle Architecture. L'équipe est composée de profils experts (Staff Engineers et Architectes) qui définissent les standards techniques de Skello.

• L'objectif du poste est de participer de A à Z à la mise en place de nouvelles fonctionnalités avec de l'IA dans la plateforme Skello. En tant que Staff Engineer, tu adopteras une posture transverse et évolutive : de plus en plus d'équipes au sein de Skello vont développer des fonctionnalités intégrant l'IA, et tu seras la clé de voûte de cette transition technique globale.

Ce que tu ferais chez nous

Développement, Vision Technique et Architecture :

• Réfléchir aux architectures globales, rédiger la documentation technique et piloter les sujets jusqu’à la mise en production.

• Réaliser des POCs, accompagner et mentorer les équipes d'engineers dédiées au développement de ces nouvelles fonctionnalités IA.

• Évoluer dans un contexte à fort taux d'utilisateurs, avec un volume de données massif et une complexité technique importante.

• Travailler au quotidien dans un environnement résolument Agile.

Ownership et Impact Transverse :

• Faire preuve d'un fort ownership technique : prendre en main les sujets de bout en bout, être capable de les challenger et participer activement aux décisions techniques de Skello.

• Assurer une posture de référent capable de s'adapter et d'intervenir de manière transverse auprès de différentes équipes.

Ce qu’on aimerait retrouver chez toi

• Profil Senior / Staff Dev : Tu possèdes les compétences globales d'un profil senior dev (conception architecturale globale et microservices).

• Agnosticisme technique & adaptabilité : Tu as une solide expérience en développement. Si tu ne connais pas encore notre stack, tu as la capacité et l'envie de monter rapidement en compétences dessus. C'est un plus si tu la maîtrises déjà : Node JS / React / JS.

• Culture Cloud & DevOps : Tu disposes de compétences solides sur un cloud provider et d'une bonne compréhension de son écosystème (de notre côté, nous sommes sur AWS). Tu maîtrises également les sujets DevOps et CI/CD.

• Sensibilité IA : Tu as une utilisation quotidienne et une bonne compréhension des enjeux liés à l'IA. Avoir déjà développé et mis en production des fonctionnalités avec de l'IA est un vrai plus, mais ce n'est pas un requis absolu.

• Soft skills : Tu fais preuve d'une excellente pédagogie, d'une communication fluide et tu as une appétence naturelle pour le mentoring d'autres profils.

Ce qui t’attend si ta candidature est retenue

• Entretien TA avec Hugo - 30 minutes - téléphone

• Entretien Métier avec Philippe, Lead Architect - 1h30 - visio

• Cas pratique avec un Architecte - 2h - visio

• Entretien vision avec Olivier, notre CTO - 1h - physique